作坊式小微企业成欠薪高发地 老板均将被列入失信“黑名单”

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作坊式小微企业成欠薪高发地 老板均将被列入失信“黑名单”

本文标题:作坊式小微企业成欠薪高发地 老板均将被列入失信“黑名单”

昨天,市人社局公布了今年上半年重大劳动保障违法行为典型案件。此次实名曝光的12件典型案件均触碰了法律法规的“高压线”,其中9件是拒不支付劳动报酬案。案情最严重的是无锡德硕科技有限公司拖欠62名工人3个月的工资共66万多元后,老板突然“人间蒸发”,恶意欠薪触犯了刑法。目前,此案已移送公安机关,等待“黑心老板”的将是既被判刑又赔钱,极大地震慑拒不支付劳动报酬的违法行为。

“作坊式小微企业超过建筑工地,成为欠薪的‘高发地’。”市劳动监察支队相关负责人介绍,9件拒不支付劳动报酬案中,3件发生在建筑工地,更多的案件与电子产品代工、五金加工、服装加工、快递加盟点等作坊式的小微企业有关。此外,这9个案件还有一个共同特点,都是经人社行政部门责令其改正后,仍拒不支付劳动报酬,且数额较大,欠薪人数最多的62人、欠薪金额最高的超过98万元,均达到了刑事立案标准。

这些“黑心老板”中,包工头魏文中最先尝到了恶意欠薪的后果。相关人士介绍,魏文中在惠山区承包了部分建筑工程,收到一笔工程款后挪作他用,迟迟不发工资,拖欠31名农民工工资达97万多元,引发了部分劳动者上访。今年3月,人社部门立即将该案移送公安机关立案处理,公安机关及时采用刑事侦查手段将其抓获。近期,该案将开庭审理,魏文中将受到法律的严惩。

一处违法,处处受限。相关人士透露,此次12件典型案件中的“黑心老板”均将被列入失信“黑名单”,实施联合惩戒。今后,其企业将在有关项目招投标、申请专项资金、市场准入、评先评优及公司上市等方面受到限制。


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