吴中区临湖镇公开招聘24名工作人员明天起报名( 二 ) （原标题：吴中区临湖镇公开招聘24名工

三、考试

(一)笔试

1.笔试的形式和内容：笔试采取闭卷笔试法。笔试主要内容为公共基础知识和行政职业能力测试，不指定复习资料。

2.笔试设定开考比例为2：1。报名结束后达不到开考比例的岗位，将核减相应招聘人数，直至取消该岗位。

3.笔试时间、地点另行通知。

4.笔试成绩以百分制计算，设定60分为合格分数线，笔试成绩合格者，根据笔试成绩从高分到低分，按2：1的比例确定进入面试人选;若末位成绩并列，同时参加面试;若不足2:1比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。笔试成绩占总成绩的40%。

5.笔试成绩在东吴人才热线网站或临湖镇微信公众号“吴中临湖”、“临湖红色涟漪”公布。

(二)面试

1.面试采用结构化面试的形式进行，考察考生的综合素质和能力。

2.面试时间和地点另行通知。

3.面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。面试成绩设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计入总成绩。面试成绩当场公布。

(三)总成绩计算

1.按笔试成绩40%，面试成绩60%计算总成绩，如总成绩相同的则以面试成绩高者在前。

2.考试总成绩在东吴人才热线网站或临湖镇微信公众号“吴中临湖”、“临湖红色涟漪”公布。

四、体检和政审

(一)按考试总成绩从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1：1的比例确定进入体检的人选，体检标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生自理。

(二)招聘单位对体检合格者进行资格审查。

(三)因考生体检、资格审查不合格以及因考生自动放弃录取资格而出现缺额时，由临湖镇作出是否递补决定，递补顺序按考试总成绩由高分到低分进行一次性替补。

五、录用、管理和待遇

经考试、体检、资格审查合格者办理录用手续。录用人员试用期为3个月，试用期满经考核不合格的，取消聘用资格;试用期满经考核合格的，正式聘用，聘用期限为一年一聘。合同期满且考核为合格以上者，可根据工作需要，按照平等自愿的原则经双方同意后可继续签劳动合同。

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