应用型人才吃香!2000岗位来宁独立院校“抢人”
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12月1日,由南京四所独立院校、南京市人力资源和社会保障局共同举办的 " 南京市人才招聘大会暨第十二届在宁独立学院毕业生公益专场招聘会 " 在人才大厦举行。
现代快报采访人员了解到,本场招聘会吸引了包括国铁电气、江苏建工、苏宁股份等知名企业在内的150余家单位,提供了覆盖建筑、计算机、物流、电气等众多领域的就业岗位2000余个。应聘者大多来自南京大学金陵学院、东南大学成贤学院、南京航空航天大学金城学院、南京理工大学紫金学院等独立院校。
" 找工作压力还是挺大的,不是怕薪资待遇不好,而是想找一份合适自己的工作,首先考虑的就是自己未来发展前景,能否学到东西。" 南京大学金陵学院自动化专业毕业生黄若尘告诉采访人员,自己是重庆人,目前5年内想留在南京工作," 因为性格比较喜欢跟别人打交道,想要找和人力资源相关的工作。"
现场,不少用人单位表示,虽然现在大学生就业普遍困难,但是要招聘到合适的人才同样不易。此次参加四校联合招聘会,是看重四所独立院校培养应用型人才的办学理念与企业的实际需求比较契合。" 在和应聘者交流过程中,我们发现因为很多院校给学生足够的培训、实习机会,尤其是理工科类学生,基本可以直接上岗,我们是非常欢迎的。" 南通某建工集团HR王先生说。
据南京大学金陵学院学工处副处长江幼默表示,学校很多专业在培养过程中都偏向应用型,比如说计算机专业,采取的是3+1的模式,就是三年是在校学习,大四一整年都在与学校签署校企合作的单位实习,比如说国电南瑞等,很多表现不错的毕业生都是被直接录用的。
另外,独立学院考研率一直比较高," 今年2018届金陵学院毕业生在3000名左右,考研率在17.6%,属于比较高的。" 江幼默表示,升学也是就业,考研率高是独立院校就业的一大特色。
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