淮安市教育局回应“教师招聘公告被指不严谨”:公告没问题

本文标题:《淮安市教育局回应“教师招聘公告被指不严谨”:公告没问题》。小编欢迎语:欢迎您访问江苏龙网,我们关注江苏热点,关注您想关注的。关键词语:淮安,笔试,公告。来源是:中国青年网。近日,有参加教师公开招聘考试的考生反映,江苏省淮安市教育局2019年公开招聘教师时,由于公告不严谨,导致多人无法参加笔试,成绩为0。。。。


1月2日,有参加教师公开招聘考试的考生向中国青年网采访人员反映,江苏省淮安市教育局2019年公开招聘教师时,由于公告不严谨,导致多人无法参加笔试,成绩为0。问题集中出现在公告未说明笔试前需要提交的相关报考证明、未说明待业人员如何参加笔试、未说明招考流程有变动、未说明相关证明无法使用复印件等方面。

淮安市教育局组织人事处相关负责人回应称:教师招聘公告没有问题,是考生没有仔细阅读公告和准考证,并称部分考生缺乏社会责任感和诚信,现在正协商解决给部分未参加笔试的考生退还100元报名费等事情。

淮安,笔试,公告 www.jiangsulong.com江苏龙网总结的关键词语。

淮安市教育局回应“教师招聘公告被指不严谨”:公告没问题

考生在网络爆料。中国青年网采访人员 李华锡 供图

考生:招聘公告不严谨 诸多问题未写清楚

淮安市教育局回应“教师招聘公告被指不严谨”:公告没问题。来源是:中国青年网。www.shandonglong.com山东龙网总结关键词语:淮安,笔试,公告。

2018年12月10日,淮安市教育局通过官网发布《淮安市教育局2019年公开招聘教师公告》,公告要求12月19日完成网上报名、资格初审等项目,12月27日至28日可打印准考证,2018年12月30日参加笔试。

1月2日,淮安市教育局在官网公布笔试成绩,其中,有358人笔试成绩为0分。

当日,有考生向中国青年网采访人员反映,导致358人考生笔试0分的原因是教师招聘公告不严谨、内容不充实;笔试前,考生无法提供在职人员需携带的相关证明,无法进入考场考试,所以成绩为0。


推荐阅读