中央机关遴选选调公务员开考( 三 )

国家行政学院教授汪玉凯表示 , 公开遴选和选调旨在畅通和规范基层公职人员的上行通道 , “一方面可以给予基层优秀公务员以激励 , 另一方面也能将更多有丰富基层经验的公务员补充到中央机关 。 ”汪玉凯说 。

2017年 , 国家公务员局网站曾刊文介绍称 , 近年来 , 公开遴选工作制度化推进 , 规范化实施 , 科学性和针对性不断提高 , 大批优秀基层公务员通过公开遴选进入中央机关工作 , 初步建立起来自基层的公务员培养选拔机制 。

谈到考试内容的差异 , 桑叶龙分析 , 考试招录公务员和公务员的遴选选调 , 二者要求不同 , 内容不同 , 难度也有所不同;公务员录用考试侧重能力的测察 , 遴选侧重素质的考察 。

“和普通公务员录用考试相比 , 遴选选调考试侧重考查考生政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质 , 这主要由机关的工作性质决定 。 机关主要负责制定路线方针政策 , 要求公务员不仅要有解决实际问题的能力 , 还要有政策理论水平 。 此外 , 机关负责起草各类文件、讲话稿 , 因此需要公务员有扎实的文字表达能力 。 ”桑叶龙说 。


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