就业形势出现了哪些新变化( 四 )
2019年 ， 我国就业总量压力依然很大 ， 预计全年需要在城镇就业的新成长劳动力仍然保持在1500万人以上 。 特别是高校毕业生数量达到834万 ， 再创新高 。 与此同时 ， 就业的结构性矛盾更加突显 ， 部分地区、部分行业、部分群体的就业压力比较大 。 可以判断 ， 就业面临的挑战只多不少 。
面对严峻的就业形势 ， 要以更加积极的就业政策来应对 。 比如 ， 在做好高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体就业创业工作方面 ， 应实施有针对性的项目和计划 。 对农民工近期出现的提前返乡的情况 ， 应认真分析原因 ， 加强服务 ， 组织开展春风行动等就业专项服务活动 。
对于人力资源市场出现的高技能劳动力供求缺口 ， 则应开展更大规模的职业技能培训 ， 放宽企业职工申领技能补贴的条件 ， 通过多渠道、多方式提供有针对性的培训 。 一旦经济出现下行 ， 率先受到冲击的就是下岗失业人员群体 ， 因此对就业困难人员 ， 不仅要做好有针对性的就业帮扶工作 ， 还要及时为他们兑现失业保险等社会保障待遇 ， 确保“零就业家庭”的动态清零 ， 实现可安居、有业就 。
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