【新时代新作为新篇章】河北邢台向形式主义官僚主义“亮剑”:治( 二 )
比如 , 个别单位制定方案与上级方案雷同 , 主要负责同志对具体落实阶段各部门应承担的工作任务不清楚;一些单位对上级关注的工作投入精力多 , 注重包装表面形象 , 而对需内功着力的工作敷衍了事 。
面对这些形式主义和官僚主义的具体表现 , 邢台市纪委监委认为决不能放之任之 , 而要进行坚决整治 。 他们把落实“两个责任”作为关键点 , 压实党委(党组)主体责任 。 同时 , 对各级纪检监察机关履行对党委全面从严治党的协助职责 , 认真落实“推动主体责任、监督责任贯通协同、形成合力”要求 , 厘清权力实际运行中的廉政风险点 , 有针对性地向党委(党组)提出贯彻落实的具体意见和方案 , 督促党委(党组)发挥提醒谈话、组织约谈、民主生活会等制度实效 , 用好纪委监委谈话函询、纪律检查建议书、监察建议书等措施 , 对有苗头性、倾向性问题和落实工作不力的党员干部早提醒、早纠正 。
此外 , 邢台市把纠正“四风”问题作为持久战 , 做实做细监督职责 。 他们把日常监督与节点正风相结合 , 聚焦隐形变异“四风”问题 , 在日常监督、长期监督上探索创新、实现突破 , 提升从监督检查中发现问题线索的能力 。 同时 , 对重点领域开展监督 , 紧盯重大工程、重点领域、关键岗位 , 加大督查力度;针对群众身边不正之风和腐败问题开展专项治理 , 坚决纠正和查处“有令不行、有禁不止 , 上有政策、下有对策”“对群众疾苦漠然、弄虚作假”等问题 。
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