板桥人力资源市场开市物流餐饮家政等行业最缺人( 二 ) 节后开工

介绍。餐饮行业一般都要求招年轻的女工，但是外出应聘的年轻女性少之又少，用人单位也很难找到合适的。此外，随着老龄化加剧，家政服务人员的需求也越来越大。"以前找家政服务人员，会烧烧饭就行了。现在不同，培训后上岗的更吃香。"

△求职者在看招聘信息

务工者"骑驴找马"居多，更看重休息休假等福利待遇

采访人员在现场注意到，来找工作的普遍年龄偏大。45岁以上的男性占到了8成，20多岁的年轻男子很少看到，年轻的女性更是少之又少。"不少年轻人都倾向于在网上找工作，快捷方便。"现场一位工作人员介绍。采访人员好不容易才在人群里搜寻到一个年轻的面孔。来自云南的小伙子小沈，今年26岁，一大早就在市场门口候着了。"上午仔细对比了一下，有个光电厂招普工，两班倒，上六休一，一个月到手5000多块，还比较满意。上午填了资料，准备下午就去看看。"

与小沈迅速敲定意向不一样，绝大多数的求职者还是处于观望状态。"咨询的人很多，最终能确定下来的很少。有工作经验的‘老人’在找工作的时候也会挑剔些，工资福利待遇都会考虑进去，受限于年龄，还不能干太重的体力活。"该工作人员说。"他们都希望有更高的工资、更好的待遇。有的刚来几天还没上手就走了。"同时她还介绍，目前在劳动力市场找工作的人员中，很多是手握一份工作，属于"骑驴找马"型。"要是招聘企业的工资跟手上工作相比没有较大幅度的上涨，这些务工人员一般不会轻易跳槽。"

普工、保安、快递等工资与去年持平，技术工涨了二三百元

以往，工人特别是熟练工的工资每年都会上涨，但采访人员采访发现，这一"惯例"今年并没有上演，不少企业的待遇与去年基本持平。

"像普通操作工、服务员、保安、快递员、外卖员等没有什么技术含量的工种，工资与去年基本持平。但有一技之长的技能型人才工资还是有小幅上涨。比如焊工，去年月薪大概在5000元左右，今年涨到了5500元。货车驾驶员，去年6000元，今年达到了将近7000元。"工作人员介绍，技术工种工资与去年相比，平均涨了二三百元。