年薪18万元起,你愿去大山里的乡村当职业经理人吗?( 七 )

2月23日 , 这是下姜村“开考”的正日子 , 考场里聚集了几十位考官——不仅有来自枫树岭镇20多个村的村干部和村民代表 , 还有行业内的专家评审团 。 考试分为笔试和面试 , 先笔试后面试 , 试题涉及乡村振兴、市场营销、经营管理、环境保护等方面 , 有实例 , 也有宏观 , 可谓既“接地气”又专业 。

在参加考试的所有“应聘者”中 , 42岁的鲍方云是学历最高的一位 。 他认为 , 在下姜村当职业经理人并不是为了赚多少钱 , 而是希望把自己在城市里积累多年的技术在乡村找到落脚点 。 “比如论述题 , 我就写了‘利用科技文旅赋能下姜实现美丽乡村建设’ 。 ”

还有一位来自江苏连云港的街道公务员小刘 , 是一位“90后” , 也是参加这次考试的最年轻的应聘者之一 。 小刘认为年龄不是问题 , 曾经在基层的工作已经帮自己积累了相当丰富的工作经验 。 “对农村来说 , 需要来自我这样的年轻人的创新和闯劲 。 ”


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