沈阳联勤保障中心健全首长机关理论学习机制
“联勤保障部队在练兵备战中 ， 应强化数据联勤理念……”2月18日 ， 沈阳联勤保障中心机关交班会结束 ， “每周一谈”活动随即展开 ， 战勤计划处参谋孙雨的发言得到与会人员认同 。 据该中心领导介绍 ， 他们不断健全完善首长机关理论学习机制 ， 通过常态化开展“每周一谈”活动 ， 进一步立起研战谋战的鲜明导向 ， 提升机关干部备战打仗能力 。
该中心组建之初 ， 机关下设机构多、专业类型杂 ， 在抓理论学习上存在人员难集中、时间难安排、进度难同步、效果难保证等问题 。 为确保理论学习有效落实 ， 中心党委一班人在认真调研、摸清底数的基础上 ， 决定利用每周一机关交班会后的时间组织“每周一谈”活动 ， 由1名机关干部围绕备战急需的军政理论课题 ， 登台谈体会、话感受 。 为确保活动实效 ， 他们紧贴部队战备需求 ， 科学制订学习计划 ， 合理设置学习内容和研究课题；分专题划分研讨时间阶段 ， 明确学习重点 ， 要求机关干部结合岗位实践自由命题、全员准备；注重学习交流效果 ， 定期对各专题交流情况讲评通报 。
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