园区演绎“小城大爱”持续传播正能量( 二 ) 传播正能量演

构建“社会责任生态圈”

2010年5月，园区学习借鉴国外先进经验，打造企业社会责任联盟，创新开展各项企业精神文明工作，引领广大企业更好地践行社会责任。8年多来，联盟规模不断壮大，成员单位从最初的50家发展到近600家。各方联通互动，围绕企业经济责任、员工责任、消费责任、环境责任和公益责任等五个方面，指导和推进企业履行社会责任。迄今为止，联盟主导开展全区性重点项目（活动）超过300次，参与员工超过70多万人。

为不断提升联盟影响力，创新拓展企业精神文明建设新路径，园区积极构建“社会责任生态圈”，引导全区企业强化“企业公民”意识，挖掘工作深度、延伸工作宽度，一方面主动搭台，开展以“诚信”、“爱岗敬业”等为主题的“家在苏州　联通你我　携手筑梦”系列活动；同时，推动资源对接，助力成员单位主动开展各项活动，譬如圆融集团和建屋集团通过联盟平台扶持圆融·花季青少年艺术团和建屋·花季未来工程师机器人社团；万龙电气集团、伟创力等公司依托联盟成立“苏州至善公益讲堂”等。园区还出台了《苏州工业园区企业社会责任标准评估体系》，助力政府搭台、联盟推动、企业贡献、社会参与的社会治理新机制逐步形成，让更多利益相关方融入园区“社会责任生态圈”。

在2018年度企业社会责任“优秀案例”评选中，苏州尚美国际化妆品有限公司“打造低能耗和零碳排放的绿色工厂”顺利获选。多年来，尚美致力于创新及可持续发展事业，节能减排，打造零碳工厂。通过LED节能改造、金太阳太阳能光伏电站、空压机余热回收项目、AHU热回收项目、购买风电等措施，尚美工厂的千支产品能耗从2005年的104KWH下降到了82KWH，碳排放减少60%以上。目前，尚美正在进行“碳中和”项目，希望通过生物质能源达到集团设定的2020年成为零碳工厂的目标。

而作为2018年度“最具社会责任感企业”代表之一，博世汽车部件（苏州）有限公司在“共享繁荣”方面所做的探索有目共睹。

2010年，博世苏州成立志愿者组织，至今共有561名员工加入，大家积极参与到助学、社企共建、校企共建、环保等项目活动。在助学项目中，300余名学生得到了博世志愿者的一对一资助，公司每年为对接学校教师提供来苏培训机会，促进学校远程在线培训项目建设。在社企共建项目中，博世助老团队与社区高龄、空巢老人建立了结对援助；先锋志愿服务团队利用业余时间，每月两次为都市社区居民义务维修小家电。公司还设立了博世奖学金，每年举办慈善足球赛、环金鸡湖慈善毅行等活动，充分践行企业社会责任，传递发展正能量。