事关700万公务员前途的新规发布,从此“仕途”有了第二种选择( 四 )

推行职务与职级并行 , 职级将成为公务员工资增长和职级晋升的另一个通道 。 换句话说 , 就是一定的工作年限加上相应的职级 , 会促使公务员的职务或职级向上递进一个层次 。 这对于解决公务员晋升的“天花板”问题有着重要意义 。 这意味着 , 即使不当领导 , 也可享受相应待遇 。

公务员职级如何设置?

根据此次公布的《规定》 , 中央机关 , 省、自治区、直辖市机关设置一级巡视员以下职级;副省级城市机关设置一级巡视员以下职级 , 副省级城市的区领导班子设置一级、二级巡视员 。

此外 , 市(地、州、盟)、直辖市的区领导班子设置一级巡视员 , 市(地、州、盟)、直辖市的区机关设置二级巡视员以下职级 , 副省级城市的区机关设置一级调研员以下职级;县(市、区、旗)领导班子设置二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员 , 县(市、区、旗)、乡镇机关设置二级调研员以下职级 。


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