人民日报:总结和材料再好,不如为群众办一件件实事( 二 )

必须看到 , “纸上落实” , 不仅使好政策在纸上空转 , 导致行政资源的极大浪费 , 损害群众的切身利益 , 更带坏了风气 。 如此下去 , 便会进入恶性循环 , 谁来抓落实 , 谁来真干事?

从本质上看 , “纸上落实”还是一种不担当、不作为的表现 , 一事当前不是深入实际、深入基层解决问题、化解矛盾 , 而是写个报告交差了事 , 其结果是“问题在纸面上都已解决 , 实际工作却始终徘徊不前” , 群众诟病的“小事拖大、大事拖炸”就是这么来的 。 而从一些公开的违纪违法案件看 , 一些问题之所以久拖不决、久落不实 , 一个重要原因还在于其中关涉利益 , 甚至存在腐败问题 。

宋人陆九渊云 , “千虚不博一实 。 吾平生学问无他 , 只是一实 。 ”为学如此 , 干事更应如是 。 一篇篇措辞优美的工作总结 , 一份份装订精致的汇报材料 , 不如踏踏实实为群众办一件件实事 。 焦裕禄、谷文昌真心为群众办事 , 以他们实实在在的业绩在老百姓心中立下不朽的丰碑 。 “纸上得来终觉浅 , 绝知此事要躬行” , 对于上级部门来说 , 检查工作也应转变方式 , “不受虚言 , 不听浮术” , 少整点材料 , 多些实地调查;对于下级单位来说 , 落实工作要转变观念 , “不采华名 , 不兴伪事” , 不要闭门造车、纸上谈兵 , 而要扎根基层、真抓实干 。 实践表明 , 一正风肃纪动真格 , 问题解决就势如破竹 。 前不久修订的《中国共产党纪律处分条例》明确规定 , “单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件 , 在实际工作中不见诸行动的” , 造成严重不良影响 , 将视情节轻重给予不同程度的党纪处分 , 这给务虚功者敲响了警钟 。


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