大三学生提前“练兵” 高薪预签深圳纺织销售岗( 二 ) 原标题：大三

“应辅导员程元圆老师的要求，希望班上同学提前接触应聘会，了解招聘流程，积累经验。 ”据张程介绍， 50多名大三同学一起参加了校园招聘会，很多人都现场达成了签约意向。 “一开始有些紧张，所幸还要一年才毕业，没有那么大的压力，于是抱着学习的态度去积累经验。 ”

“在招聘现场了看到这家企业底薪6800元，是全场底薪最高的企业，就投了简历。 ”顺利收到面试通知后，张程开始第一轮面试，考官要求他们介绍自身、家庭、父母等基本情况后，又要求他们用一、两个字词来形容自己的优缺点，还问了一些假设性命题。 “我没想到第一轮竟然面试了2个小时，还好顺利通过了。 ”

据介绍，第二轮面试中，考官要求学生们先在手机上做一套40道题左右的试卷。通过后，再由企业人力资源主管把他们10个人分成两组每组5人，不停的进行车轮战问答。

“第二轮面试考官主要还是想了解我们的能力、可塑性与情商等方面。 ”关于迟到如何罚款是张程印象最深刻的是一个假设题。考官问提出假设由他管理一家公司，一天早上A、B、C三人因为大雨分别迟到2分钟、18分钟、28分钟，而C是因为反正都已经迟到了就干脆多等一会儿，公司规定迟到30分钟以内罚款30 ，让他来判定该不该罚他们的款。张程回忆道，自己从实际情况分析问题，剖析了假设命题中三人不同的态度、性格和处事能力，又结合公司规定不可随意违反，而对三人做出该罚的判断。不仅如此，他还提出将罚款的钱用以成立一个“快乐基金”的方案，奖励那些平时到勤率第一的人的方案，最终得到了考官的认同。

26日，张程和同学王以帅，孙远及两名大四同学一起向辅导员递交了与这家企业预签的实习协议。张程说：“大四毕业后去留可由自己决定，看到就业意向上没有相关限制就签了。 ”

据悉，张程还面试过黄石的天工智能设备有限公司。 “看到招聘的要求是CAD、CAT、SW、UG四本证书，而自己正好都有就过去了，当问过之后才知道只需有其中一本便可。 ”当时单位已有招聘的意向，但张程考虑到黄石离家有点远便拒绝了邀请。