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干部被拉进10多个工作群，未及时回信息被点名批评( 三 )

“一些主要的、常态化的工作 ， 应该建个工作微信群 ， 以利于工作联系等 。 一些阶段性的工作 ， 其微信群完全可以取消 。 ”采访人员采访时 ， 许多基层干部都建议 ， 上级单位、干部要充分考虑工作和基层干部实际情况谨慎建立工作微信群 ， 不应“一个部门一个‘群’、一项工作一个‘群’” ， 更不应把建立工作微信群当成一项政绩 。

精简工作会议

不能“把干部‘拖’到会中、‘按’在会里”

“虽然会议比以前少了 ， 但每周至少还得参加五六个吧 。 ”皖南某镇副镇长曾自嘲 ， 是“专门管开会的副镇长” ， 不仅参加上级组织的会议 ， 还自己召开会议；不仅参加自己分管工作的会议 ， 还给镇长代会 ， 每天“不是在开会 ， 就是在去开会的路上” 。


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