海报的文案怎么写_招聘海报文案怎么写( 二 ) 2.海报具有醒

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二、诙谐型

死板的招聘启事已经没人看了!现在的年轻人追求的是更开放的环境，而用诙谐的语言做招聘，更能吸引年轻人眼球。当然，如果你的公司非常讲究高大上形象，就还是不要太诙谐了。

三、梦想型

企业拿什么最能吸引人才?工资?期权?NO!是梦想。还有什么能比梦想和青春更能打动人心，用梦想最为主打的招聘总是能吸引更多出色人才!

四、鄙视型

这类招聘通常都已“挖墙脚”为目的，先不说自己有多好，而是直戳员工痛处，让员工产生想换个公司甚至换个城市的念头。这类招聘十分具有煽动性，当然有时候比较气人。

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