一位副局长对想考公务员同志的建议( 二 )

形成这样的模式 , 一方面估计是考虑地域问题多些 , 另一方面还是制度设计造成的 。 人事部将计划招录的新进公务员大部分放到了基层 , 应该也是考虑到了这样的因素 。 关于想考公务员的年轻人究竟是先到大机关"一步到位"好 , 还是先在基层锻炼更好些?不妨听听一位从基层一直干到某地某局的副局长是怎么说的 。


一位副局长对想考公务员同志的建议

这位副局长姓陈 , 今年48岁 , 早先是位教师 , 后转行报考公务员进入当地某机关工作 , 后主动要求到乡镇去 , 先任的副乡长 , 后升任乡长、镇长、镇党委书记 , 前两年回到机关任副局长 。


一位副局长对想考公务员同志的建议

陈副局长认为 , 一名国家公职人员要想将来有所成就 , 最好是先从基层干起 。 基层公务员尽管一开始比大点机关同职级的人员事情更多更杂、更忙更累 , 但所处的位置更接地气 , 好多事情都直接面对群众 , 因此处理的问题更实际、更具体 , 对一个需要打基础的新人来说应该很有好处 。 同时 , 基层人员面对的上级部门也比较多 , 通过一段时间的锻炼 , 在上传下达、组织协调方面他们能够处理的很好 , 也能为今后的发展打下坚实基础 。 如果一名新进公务员一开始就进入大机关 , 基层工作经验肯定是会缺乏的 , 就算以后通过挂职锻炼等方式进行弥补也远远达不到起底就在基层工作的效果 。


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