广东：开展近1000场次政策宣讲为企业减负超225亿元上半年广东举

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上半年广东举办招聘活动上千场，图为一招聘会现场(图/江门人社）

　　就业是民生之本，是最大的民生工程。不忘初心、牢记使命主题教育开展以来，广东省人力资源社会保障厅把稳就业作为落实主题教育部署、保障服务民生的重中之重，围绕狠抓促进就业九条落实落地，组织调研组专赴广州、深圳、佛山、江门开展实地调研，并多管齐下，省、市、县三级联动。据了解，广东上半年为企业减负超过225亿元，城镇新增就业人数超70万人（次）。

　　多层次全覆盖政策宣讲服务企业

　　促进就业九条实施以来，成效如何？日前，采访人员从省人社厅公布数据了解到，促进就业九条落实落地取得扎实成效，为企业减负超过225亿元，使用（提取）资金超过42亿元，有效提振企业信心，稳定了就业局势。

　　据了解，为了推进促进就业九条落地，省人社厅多渠道发力，扎实开展政策培训督导。组织全省就业政策部署推进会，组织21个地市人力资源社会保障局分管就业局领导和就业相关部门负责同志参加，部署推进国务院、省政府有关进一步促进就业政策文件实施；组织系列促进就业九条政策宣讲培训活动。 5月28日，在揭阳举行全省促进就业九条政策宣讲培训活动，对21个地级以上市有关负责同志，相关行业协会、企业园区负责人约150人进行宣讲培训。各地市比照省厅做法，开展系统内政策培训近300场。

　　与此同时，省人社厅对部分地市重点开展宣讲培训。 7月25日，在中山市举行部分地市促进就业九条政策措施宣讲培训，召集11个地市进行再宣传、再发动、再督导，对照主题教育担使命、守初心、找差距、抓落实的总要求，就贯彻政策查找差距和原因、提出意见建议，增强政策经办能力和推进工作的紧迫感责任感。

　　企业作为促进就业九条的主要服务对象，省人社厅面向企业开展多层次全覆盖的政策宣讲推送。据了解，自政策出台以来，省人社厅会同财政、税务、工信、商务、医保、工商联、残联等相关部门成立宣讲团，分片区面向21个地市和澳门地区企业开展政策宣讲培训，宣传解读促进就业九条政策、分发宣传资料、开展互动交流；组织指导市县面向产业园区和企业开展政策宣讲。积极组织开展政策进校园、进园区、进企业、进社区活动，主动向企业推送政策，截至目前，各地共组织开展政策宣讲近1000场次。

　　在政策推送方面，省人社厅充分利用各类信息渠道、就业创业活动向企业主动推送政策利好，扩大政策知晓度。如深圳市利用社保信息系统主动向企业推送认定信息，有效扩大了企业的政策知晓率和申请率。

　　上半年城镇新增就业70余万人

　　据了解， 1月-6月广东城镇新增就业人数达70.94万人，二季度末城镇登记失业率2.23% ，仍保持在较低水平。在帮助困难人员就业方面，今年1月-6月全省共帮助7.76万名就业困难人员实现就业。

　　社保费和残疾人就业保障金成本大幅降低。至6月底，在为企业减负的225亿元中，通过社会保险两不变两降低措施减负的累计约180.57亿元；通过降低残疾人就业保障金征收标准，为全省34.54万户缴费企业退费45.37亿元。

　　失业保险援企稳岗作用有效发挥。对采取有效措施不裁员、少裁员，稳定就业岗位的企业发放援企稳岗补贴， 2019年上半年已为1.13万家企业发放2.26亿元，惠及职工173.23万人。

　　重点用工企业服务精准到位。组织人力资源需求摸查，将符合条件的企业纳入重点用工企业范围，至6月底，全省已安排258名就业服务专员为961家重点用工企业提供精准服务。 1-6月份共为重点用工企业提供宣传和讲解就业创业、社会保险等相关政策服务3579次，协助企业组织专场招聘服务3266次。