[养老金]同一省份，不同单位之间领取的退休金差别大吗？产生原( 二 )

2026-01-25

实际上，我们建立养老保险制度的时间只有几十年。 1986年，我们在国营企业为新入职的劳动合同制职工缴纳退休养老基金。 1991年，在全国实行企业职工养老保险制度改革，全部企业职工都要缴纳养老保险。 1995年我国又深化养老保险制度，改革实施统筹账户和个人账户相结合的养老方式。 2014年，国家对机关事业单位退休人员实施养老保险制度改革，他们也开始缴纳养老保险了，从此全国实现了养老保险制度的统一。

建立养老保险制度，以前的连续工龄会被认可为视同缴费年限。对于实施个人账户和统筹账户养老保险制度以前的缴费年限，以及视同缴费年限，由于缺少个人账户养老金，各地是采取计算过渡性养老金的方式。过渡性养老金跟社平工资挂钩非常划算。

▲▲ [养老金]同一省份，不同单位之间领取的退休金差别大吗？产生原因是什么？▲▲

第四，年金制度产生的养老金差距。

除了基本养老金以外，国家一些单位还建立了年金制度。比如机关事业单位建立的职业年金制度，企业建立的企业年金制度。

年金制度的缴费比例是个人4% ，用人单位8% ，企业是设置最高限额，机关事业单位是明确缴费比例。相当于个人账户积累养老金的1.5倍。

年金制度的缺点，是领取完了就不会再有了。基本养老保险个人账户养老金即使领完了，国家也会补贴等额的个人账户养老金，确保待遇不降低。

▲▲ [养老金]同一省份，不同单位之间领取的退休金差别大吗？产生原因是什么？▲▲

所以，实际上我们即使一个省市，不同单位、不同个人之间的养老保险由于交费基数不同；缴费年限不同、养老金制度不一样，养老金待遇还是千差万别的。

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