「职称」职称评审管理暂行规定九月施行,学术造假撤销职称( 九 )

“职称评审不仅是为了获得更多收益 , 也是赢得认可 , 提高个人价值的体现 。 如果《规定》能够得到全面落实 , 做到严格监管、公正透明 , 大家通过更加公平的方式在工作中收获回报 , 工作积极性就会越来越高 。 ”陈英说 。

杨建顺认为 , 职称评审覆盖范围和服务管理范围的扩大 , 一方面体现了放管服改革的具体落实 , 另一方面突出了将监管从事前转向事中事后的理念 。 “特别值得注意的是 , 随着职称评审覆盖和管理范围的扩大 , 需更加注意避免滥用职权的可能 , 不应使其成为滋生违规行为的土壤 。 ”

今后 , 职称评审工作还需要从哪些方面进一步完善?杨建顺认为 , 当务之急是要进一步完善评价标准 , 实行定性和定量评价相结合 , 坚持分类评价 , 全面推行等效评价制和代表作评价制 。 突出研究成果的质量、创新性和社会效益 , 促进职称评审制度与用人制度有效衔接 , 进一步下放职称评审权限 , 优化评审服务 , 建立健全更加有助于促进人才发展的职称评审制度 。


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