链家员工待遇福利丰厚，保障生活提升幸福除了如五险一金、年假、婚假、陪产假、

　“国民链家，品质为先” ，作为中国房地产经纪的领军品牌，链家致力于通过服务品质的提升赢得客户的认可，让经纪人赢得职业尊严。现如今，企业是否能够长久的发展，员工满意度变得越来远重要，在业内，链家员工福利一直以丰厚多样著称，今天我们就来盘点一下。

　　除了如五险一金、年假、婚假、陪产假、产前检查假、产假、流产假、哺乳假、工伤假等劳动法规定的法定福利，这些基础操作就不说了。链家员工待遇还提供了特别的福利，例如每年定期体检、激励旅游、赢亲情、学历提升计划、兴趣社团、链读、链跑、节日关怀、团建活动、租购房优惠。

链家员工待遇福利丰厚，保障生活提升幸福。　　值得一提的是，链家员工待遇中还有很多独特福利，北京链家早在2008年10月就成立了公司内部的公益组织——互助金，救助对象不止员工本人，覆盖到配偶、子女、父母、公婆/岳父母。截止2017年6月30日，互助金已经救助总人数4929人，发放救助金共计88681558.63元。在生活方面，链家员工都有租购房优惠，而上海链家给出的应届生福利也令人羡慕，入职3个月以内链家租房，佣金全免;自如海燕计划，一年内房租押金可免，自如服务费8折优惠。

　　每年中秋、国庆，朋友圈、微博等社交平台就会掀起一波抢票大潮，各种各种加速买票的信息求点击，简直是天花乱坠的轰炸。但在2018年春节的时候，链家员工待遇里又诞生了一项为员工抢票做的内部拼车通道福利——“链链拼车接龙” ，用超速度把五湖四海的链家员工迅速配对，让大家可以一起拼车，轻轻松松回到家过年。来自祖国大江南北的10000+链家链家员工参与其中，规模之大，效率之高，可以说得上壮观了。

链家员工待遇福利丰厚，保障生活提升幸福。　　这些福利可以说种类繁多，有大有小，事无巨细地覆盖到生活工作上的方方面面。我们不难看出，几乎每一项福利项目的背后，都意味着链家员工待遇提供的实质保障和幸福指数提升。看到这里你是否也怦然心动？关注链家招聘，风雨四季，这里有一个温暖的“家”一直在等你哦!