「养老金」2019养老金“新规”, 传来好消息, 没交满15年的“偷养老金|2019|新规|社保|好消息|传来

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对于上班族来说，社保是国家为我们制定的一项福利制度，保障着我们的养老、生育、医疗、失业、工伤等五大方面。

其中生育保险、医疗保险、失业保险和工伤保险都是对我们当下的保障，养老保险则是对我们晚年的保障。

▲▲ 「养老金」2019养老金“新规”, 传来好消息, 没交满15年的“偷着乐”了?▲▲

2019年，养老金再次上涨，实现了15连涨，平均每位退休职工多得277元。

而在10月21日，又有好消息传来：社保基金会和18个省市、地区签署了养老金委托投资合同，总金额达9660亿元。

目前已经有近8000亿元开始投资，还有10个省份都提高了本地退休职工的养老金水平。

很多人都知道，至少需要交满15年社保才能领取养老金。

因此不少人在交满15年社保之后就觉得完事了，但事实上，如果不注意这一点，即使你交满了15年，也可能领不到养老金。

这一点就是“达到法定退休年龄” ，即男性达到60周岁、女性达到55周岁。

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有的人已经交满了15年社保，但还没有达到退休年龄，还需要继续交吗？

从个人的角度来看，由于社保是“多缴多得、长缴多得” ，你缴费的基数越高、年限越长，退休后获得的养老待遇就会越高，交满15年实际上只是一个最低的门槛。

而且要想享受医保的“终生医疗报销” ，也需要达到缴费年限的门槛，有的地方是15年、20年，有的地方是25年甚至30年，因此为了将来的养老和医保待遇，最好还是继续缴纳社保。

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从企业的角度来看，为职工缴纳社保是法律规定的义务，只要职工还没有达到退休年龄，就得继续缴纳，不管交满了多少年。

所以无论是从个人还是企业的角度出发，继续缴纳才是一个两全其美的办法。

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