「调整」2019社保四大调整，个人赚大了？每月到手收入上涨、利社保|四大|收入|2019|调整|利益

小编提示您本文标题是：「调整」2019社保四大调整，个人赚大了？每月到手收入上涨、利益也多了。社保|四大|收入|2019|调整|利益。

进入11月份， 2019年还有一个多月就要结束了，而在2019年，国内的社保、养老金都进行了很大的调整，据悉， 2019年还是社保调整最密集的一年，与每个人的利益也都息息相关，那么， 2019年社保到底有哪些调整呢？给人们带来了多少利益呢？今天小编就带大家了解一下。

▲▲ 「调整」2019社保四大调整，个人赚大了？每月到手收入上涨、利益也多了▲▲

首先就是社保降费，不仅降低了企事业单位的缴费比例，数据显示，企事业单位可以将社保的缴费比例下调至16% ，现如今已经全面实施了，从降低的幅度来看，部分省份下调的幅度还是比较大的，同时，还降低了个人的缴费比例，即使是按照最低缴纳来计算，职工每个月到手的工资可能会多几十元。

▲▲ 「调整」2019社保四大调整，个人赚大了？每月到手收入上涨、利益也多了▲▲

此外，还降低了工伤、失业保险的缴费比例，对于企业而言，也是大大减轻了一定的负担，给企业的发展增添了一些活力。从社保降费这一点来看，也关乎着企业、个人的利益，降低了企业的支出，职工的工资也实现了上涨。

▲▲ 「调整」2019社保四大调整，个人赚大了？每月到手收入上涨、利益也多了▲▲

第二就是养老金的上调了，从今年的1月份，公布了养老金的调整方案之后，不少省份从今年3月份就已经开始实施了，多数省份在今年6月之前，已经将上涨的养老金发放到位了，最晚的在7月份中旬，也已经陆续发放了。对于已经退休的人而言，最开心的事情莫过于养老金收入上涨了，自己的老年生活在得到保障的同时，生活质量也能得到一定的提升。

▲▲ 「调整」2019社保四大调整，个人赚大了？每月到手收入上涨、利益也多了▲▲

第三，最低工资标准实现了上调，从今年的1月份开始，相关机构就已经表态，将上调员工的最低工资标准，根据相关报道，此次最低工资标准上调了之后，国内6个省份的最低工资标准达到了2000元以上，还有城市最低工资标准达到了2400多元。数据显示，相比之前的工资标准，整体上调了300元左右，一年算下来的话，也有3600元呢，所以不少职工的工资都会出现一定的增加。