「督查」少些“打招呼”的督查打招呼|问题|工作

李金龙

「督查」少些“打招呼”的督查。年底岁末，各类检查督查相对集中。客观来说，检查督查是督促下级完成工作的一种常用手段，在推动决策部署贯彻落实、推动工作有效落实方面上发挥着激励鞭策的作用。然而一些地方检查督查却存在着“打招呼”的情况，如此督查既折腾基层，又脱离督查的本义，当须警惕。 “打招呼”式督查的背后，其实折射出的还是浮躁的工作作风和官老爷思想。

发现真问题、解决真问题是督查的生命力所在。若是督查“打招呼”自然就看不到真问题了，督查也就难免会流于形式。督查组要切实扭转思想观念，转变工作作风，改进工作方式，多些“直奔现场” ，少些“观摩秀场” ，多些“轻车简从” ，少些“簇拥陪同” ，多些“随机灵活” ，少些“指定路线” ，真正做到“来去悄悄” ，不影响和打扰基层干群的工作生活。

「督查」少些“打招呼”的督查。当然，要提高督查的质量，关键还要在改进督查方法上下工夫，一方面要严格控制督查的频度和次数，对于内容相似的督查要灵活整合，尽量减少多头督查、重复督查。另一方面也要盯紧被督查单位后期的整改，防止 “一督了之”“一查走之”的情况发生，真正让督查发现的问题都得到整改。