改革@2020年起, 同样“铁饭碗”的有3类人, 工资待遇或将超过公务员! 工资待遇|公务员|铁饭碗|2020年|超过|

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一直以来公职人员行业就都是大家公认的铁饭碗，所谓的铁饭碗就是不会被无缘无故的炒鱿鱼，公务员就是这一种。因此，使得公务员考试犹如千军万马过独木桥。大家都片面地以为只要进入了公务员队伍，就意味着自己得到了一份体面而稳定的工作，跳到了旱涝保收且生活无忧的铁饭碗里了。

▲▲ 改革@2020年起, 同样“铁饭碗”的有3类人, 工资待遇或将超过公务员!▲▲

在现代社会，政府机构在一定程度上还有一种优越感，不仅仅是一份职业。公务员最大的特点就是稳定，待遇一般，并不是很好，就是稳定，而且这个职业在我们的社会中社会地位很高，基本算是最高的。但是，随着改革的推进，相应的退出机制的健全，也有了考核等机制，公务员这份职业也不是那么好做的了，公务员是铁饭碗的说法将会逐渐消失。但是，目前的公考热还是很热的，每年依然有很多人报考公务员。

新公务员法实施以后，公务员这个饭碗也更“铁”了。能拿到的人也将会越来越少。今天和大家说的是，除了公务员以外，从2020年起，还有这3个行业也会变成铁饭碗，有可能福利待遇会超过公务员。

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1、医疗行业事业单位改革即将在2020年底完成，医疗行业属于取消事业编制的一大类，在事业单位的改革中，对公立医院的人员进行了收回编制的做法改革，改革之后的医务人员，相对来说没有了更多的束缚，并且采取多劳多得的制度，福利待遇也会不断的提高，发展空间也越来越广阔。人们的积极性会更高，也不会出现那种拿着工资做闲事的人。

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2、高校教师总体来看，教师工资基数在增加但是涨幅不大，教师群体人员庞大，教育资源分布也不均衡，基于这个现状，所以在改革方面也不是一步到位，而是稳扎稳打。虽然教师一直都是议论最大的一个职业，也一直规定教师的薪资不低于当地国家公务员的薪资水平，而且中小学制度不断完善，相信教师的绩效工资也会得到提升，还有职称等政策也会越来越重视起来。事业编制被取消之后，意味着教师内部的竞争加强，教师的教学水平会被重新审视。教师行业虽然不再存在于事业编制中，但是薪资、福利并不会出现克扣现象，反而有可能直线上升。