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[疫情]原创 疫情过后小微企业到底需要怎么生存

北京联盟_原题是：疫情过后小微企业到底需要怎么生存
最近的疫情导致不少小微企业倒闭关门 ， 就算勉强能支撑下来的也不会太好 。那疫情过后小微企业到底该如何生存呢？
【[疫情]原创 疫情过后小微企业到底需要怎么生存】首先要有一定的现金储备 。这个疫情让很多人都了解到 ， 手中有粮 ， 心里不慌 。手中有一些现金 ， 会平静很多 。而一些有房贷、车贷、借款的人 ， 压力就会特别大 。这次疫情至少影响了2个月的现金收入 ， 不少人的各种贷款 ， 每个月就要还上几千块 ， 等于有上万元要还了 ， 加上后期的工资延误 ， 节前的开销 ， 如果现在没有个三五万元现金 ， 就会发慌了 。企业也一样 ， 如果这段时间没有3个月以上的开支现金储备 ， 就很难坚持下去 ， 就算可以开业 ， 付工资也是一个问题 。因为生意没有那么快恢复的 ， 需要时间慢慢来 。
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其次要减少一些不必要的开支 。比如裁员 ， 对于一些没有必要的人员 ， 适当裁减 。虽然很残酷 ， 但是生存是第一位的 。比如财务2个变1个 ， 门卫2个变1个 ， 或者减掉把一些人办公桌前移当做前台 。一些办公用品可以推迟购买的就推迟 ， 能申请减免租金的就尽量减免 。
除了节流 ， 开源更加重要 ， 要减少后勤的人员 ， 增加销售扩展业务的人员 。让大家都动起来 ， 为了共同的生存 ， 都要往外走 ， 不能坐以待毙了 。增加一些新的业务 ， 哪怕是收入少一点 ， 至少也能补充一些亏损 ， 可以养活一些人员 。
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采用一些较为先进的技术增加业务或节约各种成本 。比如利用互联网开拓更多的用户群 ， 使用无纸化办公让费用降低 ， 采用共享员工等各种共享资源 ， 从网络招聘一些兼职的人员节约底薪的费用等等 。
危机危机 ， 有危也有机 ， 逆境中企业更能改变 ， 公司也更愿意突破固定的模式 ， 这也是个机会 。挺过去了 ， 就是凤凰 ， 如果倒下了 ， 就连鸡不如！有想法的小微企业 ， 可以找一些有见识的高人咨询之点 ， 也许下一个马云就是你！哈哈 。
欢迎大家发表一些自己的见解！


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