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『大学扩招』高职百万扩招，他们从这里开始( 二 )


所以 ， 李金光也是边做边学 ， 自有了花木苗科技公司 ， 他还特意跑到温州科技职业学院农业与生物技术系进行了相关培训 。 2019年10月 ， 学校老师告诉他“高职扩招”这一消息 ， 李金光就赶紧报了名 ， 选择的是电气自动化专业 。 “这也是出于自己企业发展的需要 。 ”李金光说 ， “对于我们来讲 ， 实践方面已经比较成熟 ， 但理论知识一直是短板 ， 所以希望通过系统的学习 ， 更好推动公司的产品开发、发展 。 ”
不仅自己报了名 ， 李金光还拉着儿子一起报了名 ， “他（儿子）初中毕业就开始跟着我做 ， 现在他另起炉灶 ， 也是在自动化领域创业 ， 来多学习一些知识 ， 可以为他的创业打下些基础” 。
其实 ， 与李金光父子一起来上课的 ， 还有李金光公司的两名员工 。 这对于李金光来说 ， 算是个新鲜的尝试 。 如果高职今年还进行扩招 ， 还有这样的机会 ， 李金光打算让所有的企业员工都来报考 ， “很多车间工人的学历水平不高 ， 很限制他们技术水平的提高” 。
学校“清洁工”翁幼飞：“曾经留下的遗憾 ， 要好好弥补”
翁幼飞 ， 人称“励志姐” ， 是浙江纺织服装职业技术学院校园建设管理处物业部一名保洁员 ， 2019年10月成为该校一名在册大学生 。
在40岁的年纪 ， 还要照顾两个孩子 ， 还要去上什么学？很多人有这样的疑问 。 但翁幼飞很明白自己想要什么 ， “自己想做的事 ， 任何时候开始都不晚” 。 而上大学 ， 便是她最想做的事情之一 。
1997年从职高毕业 ， 翁幼飞便找了份销售工作 ， 成为一名商场营业员 ， 直到19年后 ， 公司进行调整 ， 翁幼飞失业——这也是她一直担心的事 ， 一方面感觉自己水平有限 ， 而另一方面公司不停有年轻人加入 ， 自己的压力也越来越大 ， “到瓶颈期的人 ， 没办法再给公司带来利益 。 ”
失业后 ， 翁幼飞一直在思考 ， “自己今后的路该怎么走？”
2018年 ， 翁幼飞生完二孩 ， 决定再找一份工作 ， 正好看到浙江纺织服装职业技术学院在招保洁员 ， 虽然每个月只有2000多元的收入 ， 但她“很喜欢大学这种环境 ， 哪怕只是做个保洁员 ， 我也觉得很好” 。
2019年10月 ， 听说“高职扩招” ， 翁幼飞便报考了学院的针织与针织技术专业 。 “我小时候就很喜欢与服装有关的东西 ， 当年高考就很想报服装纺织行业的相关领域 ， 但天不遂人愿 。 ”好在 ， “高职扩招”又给了翁幼飞一次机会 ， “曾经留下的遗憾 ， 要好好弥补” 。
“我已经工作了20多年 ， 知道自己想要什么 。 ”翁幼飞说 ， 报考服装纺织行业 ， 也是为了以后在服装领域的创业做准备 ， “和应届大学生相比 ， 我们这个年纪的人会更珍惜大学生活” 。 （记者 孙庆玲 实习生 张玉梅）


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