『』反败为胜！商鞅如此曲折地向秦孝公求职，对我们有何实用启发？
文/崔浩畅谈历史
研读历史 ， 从历史中总结经验和教训 ， 学为己用 ， 我们才能愈加明智、更易成功 。
现实生活中 ， 我们在求职时 ， 有时会遭遇失败 ， 那我们究竟该怎么从失败中总结出经验教训 ， 去创造下次的成功求职呢？
或许 ， 了解下商鞅求职于秦孝公的历史 ， 我们能从中总结出有价值的实用启发 。
那么就让我们进入那异彩纷呈的古代 ， 去探寻古人的生存智慧吧 。
公元前359年 ， 郁郁不得志的卫国人公孙鞅（即商鞅） ， 因为魏惠王的轻视和慢待 ， 遂只能合则留、不合则去地离魏到秦 。
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秦孝公继位时秦国版图（左边淡黄色版图即秦国）
来到秦国后 ， 公孙鞅投奔到大臣景监门下 ， 当时的秦国国君嬴渠梁 ， 意欲发展国力强国富民 ， 进而战胜魏国 ， 重振秦穆公时期的秦国霸业 ， 所以他对天下各国发布求贤令 ， 细数了历代秦君的失德错误 ， 并宣称自己要痛定思痛地奋发图强 ， 会裂土厚赏地笼络人才 ， 期待人才辅佐自己开创富国强兵的功业 。
于是 ， 趁着这个诚心诚意的求贤大潮 ， 景监将公孙鞅推荐给嬴渠梁 。
在第一次面试中 ， 公孙鞅向秦君大谈尧、舜以仁义道德教化天下、治理国家的帝道 ， 嬴渠梁听着听着 ， 就头一栽一栽地打瞌睡 ， 差点把额头磕破 ， 把公孙鞅的腐儒之论 ， 也忘到了爪哇国 。
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矢志迅速变法强秦、对其他强国之法不屑一顾的秦孝公
事后 ， 嬴渠梁把景监痛骂了一顿：“真是混账！你推荐的人 ， 只会夸夸其谈、胡说八道 ， 不能切实强国富民 ， 说再多又有什么鸟用！这种人 ， 又怎用任用呢？”
景监找到公孙鞅 ， 指示他不要故弄玄虚 ， 要多跟国君谈切实强国之道 ， 公孙鞅连连点头 ， 并请景监再向国君推荐下自己 。
于是 ， 第二次面试中 ， 公孙鞅向秦君大谈禹、汤、周文王、周武王治理国家的王道 ， 嬴渠梁听后不感兴趣 ， 还是将公孙鞅赶了出来 。
事后 ， 嬴渠梁又把景监臭骂了一顿 。
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渴求有志君主、变法图强、实现人生价值的公孙鞅
景监找到公孙鞅 ， 询问原因 ， 公孙鞅回道：“这次我提治国王道 ， 可国君还是不感兴趣 。”
景监颇为失望 ， 公孙鞅表示自己下次就知道说什么了 ， 请景监再为自己争取次机会 ， 惜才的景监只好再在国君面前推荐公孙鞅 。
就这样 ， 第三次面试又开始 ， 会谈后 ， 嬴渠梁有些高兴地对景监说道：“你坚持推荐的这个人 ， 并不像我当初说得那么不堪 ， 还是有些才学和实用见识的 ， 过几天 ， 你再让他来找我聊聊 。”
景监回去后告知公孙鞅 ， 公孙鞅会心一笑 ， 自信地说道：“这次 ， 我向国君推荐了春秋五霸的治国方法 ， 不过只讲了大略 ， 他虽然有点兴趣 ， 但认为五霸时期与当今还是有区别 ， 不能学他们那样治国 ， 遂没有采纳我的推荐之策 。当然 ， 下次 ， 我就知道该怎么向国君展示自己的才华、推荐自己的治国之术了 。”
于是 ， 第四次面试 ， 公孙鞅又向国君推荐李悝（kuī）变法、吴起变法 ， 这些在短期内迅速强国、攻灭他国的霸道治国方法 ， 嬴渠梁一听就痴迷其中 ， 竟不自觉地三番五次向前移动膝盖 ， 并与公孙鞅延伸到具体该如何强秦这个核心问题上 ， 两人抵足而论 ， 针对国内的众多问题一个一个分析、商量解决方法和变强之道 ， 竟谈了几天几夜都不知疲倦 。
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