「人民日报」人民日报客户端X贝壳找房经纪人招聘直播：待遇好、成长大，一次释放39万岗位( 二 )
此外 ， 行业的另一大的变化 ， 是从过去大家为成交激烈竞争的时代 ， 走向全面合作、品质服务的时代 。 “贝壳找房打造的ACN经纪人合作网络 ， 将每一单房产交易的多个环节进行拆分 ， 每个经纪人都可以根据自己能力擅长 ， 在整个交易中获得自己的贡献的分成 ， 这也同样非常适合新人期的过度和学习成长 。 ”李大钧表示 。
越来越“顾问化” ， 新一代经纪人以专业赢得尊严与认同
随着近年来全行业品质服务标准建立、VR和AI新技术的应用 ， 以及房产交易复杂度不断提升 ， 如今一名优秀房产经纪人的要求越来越高 ， 越来越“顾问化”、“咨询化” 。
在贝壳平台 ， 持续的学习和成长是伴随着每一位经纪人的日常 。 全面的培训体系、涵盖经纪人各方面专业知识的搏学大竞赛 ， 以及工作中不断开展的互帮互助文化 ， 都是一名经纪人从入门到精英、从老兵到资深顾问的必由之路 。
其间 ， 无数经纪品牌也融入了这波变革浪潮 。 链家率先提出培养新一代4.0经纪人的口号 ， 其核心就是要要做到“四高”：高学历、高专业度、高职业素养、高社区参与度 ， 以专业服务取胜；
德佑则以“社区专家”为核心 ， 围绕社区服务打造出亲民服务 ， 推出了一系列品牌服务新理念 ， 以更好地服务赢得客户尊重 。 
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（主打“社区专家”定位的德佑用红色强调热情与温情）
在贝壳找房 ， 一名优秀的房产经纪人 ， 要在整个职业生涯中孜孜不倦、认真打磨服务水平 ， 成为资深的置业顾问 ， 才能以专业和品质服务帮助用户解决一个个居住交易难题 ， 实现自身人生价值、赢得社会尊重 。 这让我们有理由相信 ， 房产经纪行业会拥有一个更加专业、职业化的未来 。
【「人民日报」人民日报客户端X贝壳找房经纪人招聘直播：待遇好、成长大 ， 一次释放39万岗位】
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