：【起步就冲刺】分类施策 江苏减负稳岗扩就业
眼下 ， 企业用工、群众求职的需求旺盛 ， 江苏根据就业形势变化调整政策力度 ， 减负、稳岗、扩就业并举 ， 因地因企因人分类帮扶 ， 提高政策精准性 ， 更好助力企业复工复产 ， 促进经济循环畅通 。
【强化援企稳岗扶持 社保返还3月底已陆续到位】
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【：【起步就冲刺】分类施策 江苏减负稳岗扩就业】中小微企业和个体工商户面广量大 ， 是吸纳就业的主渠道 ， 但抗风险能力不高 。聚灿光电科技（宿迁）有限公司是一家从事高亮度半导体照明LED外延片、芯片研发、生产和销售的企业 ， 受疫情影响 ， 公司订单后移造成一定的经济损失 。就在几天前 ， 公司收到第一笔70万元的社保返还费 。
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聚灿光电科技（宿迁）有限公司人力资源部经理蔡青青说：“2到6月份一共是5个月 ， 减免的总费用应该是在350万左右 。我们会把这笔费用一部分用于产品研发 ， 另外一部分就是用于提高员工的一些福利保障 。”
3月以来 ， 江苏加快落实国家和省出台的社保“免、减、降、缓”等政策 ， 强化援企稳岗扶持 ， 全省约543亿元社保返还在3月底已基本到账 。
【线上线下共同发力 积极拓展就业用工渠道】
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通过税费减免鼓励企业不裁员、少裁员的同时 ， 江苏还千方百计优化招聘服务、拓展用工渠道 。人社部门深度挖潜扩大就业岗位数量 ， 收集了全省3.07万家企业可提供的74万个用工岗位 ， 通过线上线下渠道发布 。随着疫情防控形势持续向好 ， 全省公共人力资源市场全面有序开放 ， 线下招聘会陆续开展 。在南京市春节后首场广场招聘会上 ， 就业岗位供需两旺 ， 27家企业提供焊工、安保、客服等1200多个工作岗位 ， 共有1100位求职者到场 ， 初步达成就业意向367人 。
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求职者说：“本来想年初的时候就换工作的 ， 然后年初那会儿疫情比较严重 ， 就没换成 ， 一直到现在 。我看他们需要退伍军人 ， 刚好我也是当过兵回来的 。”
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南京市栖霞区人社局就业促进科科长尤永坤说：“我们准备逐步展开广场招聘 ， 准备举办‘春风送岗’系列招聘会9场 。针对居民居家尚未就业 ， 有就业需求的这种情况 ， 送岗位上门 。”
【复工企业员工到岗率超九成 高于全国平均水平】
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自复工以来 ， 江苏分类施策、精准帮扶 ， 一方面摸清省内返乡滞留农村劳动力资源底数 ， 帮助他们就地就近就业 ， 截至3月底 ， 全省累计向返乡农民工提供本地就业岗位超122万个；另一方面 ， 政企联手 ， 运用省内南北劳动力对口交流合作机制 ， 定向推介上岗 ， 并采取“点对点”方式开展省际劳务对接 ， 3月份以来 ， 已组织专列15趟、专车744班 ， 先后为737家企业集中输送河南、湖南籍务工人员20376人 ， 同时积极推进与四川、安徽、陕西等其他省份的劳务合作协议 ， 批量组织输送27286人来苏就业 。根据省人社厅对全省6258户不同类型企业的跟踪监测数据显示 ， 截至目前 ， 江苏复工企业员工到岗率超过九成 ， 高出全国平均水平10个百分点 。
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