影响■广州垃圾分类考核办法出炉：考核结果直接影响干部任用( 二 )
同时，也存在投放点位建设水平有待提升，点位日常管养能力有待加强，监督指导力度有待巩固，居民习惯养成仍需时日等问题。
采访人员注意到，《办法》正式聚焦问题，重点解决目前存在的问题，以考促改，以考促进，以考促优，进一步提升生活垃圾分类管理水平。
今年也是广州市垃圾分类处理工作三年行动计划的第二年。广州市城市管理和综合执法局相关负责人介绍，将重点在坚持巩固成效、推动精准分类、提升能力建设、完善服务保障上下功夫，将进一步提升投放设施配置和管理水平，在信息管理、收运管理、再生资源回收“三张网”建设上取得新突破。
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据介绍，今年将制定出台行业生活垃圾分类指引和减量措施，推进源头减量形成硬约束力，实现“同频共振”。同时，提升设施建设水平，优化生活垃圾分类投放点建设，完善与分类进程相匹配的收运系统，推进再生资源回收系统建设，加快终端处理设施建设。同时要坚持党建引领，巩固基层党组织、居委会、业委会、物业公司、志愿者“五位一体”联动机制，深化社区垃圾分类共建共治格局。
最后，还将加大执法检查和考核力度，推动实施《办法》，促进垃圾分类考核全面覆盖。
【采访人员】冯艳丹
【通讯员】成广聚 吴镝锋
【作者】 冯艳丹
【 影响■广州垃圾分类考核办法出炉：考核结果直接影响干部任用】【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端
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