在公司怎样和自己上司相处、怎样判断自己的上司是在重用你还是架空你\n求各位大神指点迷津
想那么多干嘛呢？如果你干得好，就重用你；如果干不好，就立马滚蛋。小事干不好，大事肯定不要指望。这就是上司的逻辑。再说了，入职只有一年，你又能指望自己的能力能够承担什么大任呢？像这样的能力和职级，没有实权，还轮不到“架空”。话糙理不糙，就这么简单。
■网友的回复
如果他不安排你工作，才是你该对自己提这问题的时候。
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