：陆良县召开干部日常管理监督工作推进会
掌上曲靖讯4月14日 ， 陆良县召开干部日常管理监督工作推进会 。
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县委常委、组织部长海桂洪在会上要求 ， 各级各部门要准确把握全面从严治党新常态下干部日常管理监督工作的定位和努力方向 ， 要在从严监督干部上把稳政治方向、在匡正用人风气上保持政治定力、在巩固良好政治生态上体现政治担当 。要重点突出抓“日常”、用好干部监督联席会议制度 ， 对巡察、审计等工作发现的问题 ， 有的放矢进行提醒函询诫勉 ， 同时 ， 要认真梳理总结 ， 收集归档相关资料 ， 形成专题报告 ， 做到全程留痕 。要重点突出抓“关键” ， 会同审计部门有针对性提出审计规划和年度计划 ， 分层分类 ， 从严从实做好干部经济责任审计工作 ， 同时 ， 注重审计结果运用 。要重点突出抓“基础” ， 完善和建立干部监督信息档案 ， 加强成员单位间的沟通联系 ， 实时了解选人用人检查、经济责任审计等方面情况 ， 定期分析研判 ， 有针对性做好日常管理监督 。要抓好个人有关事项报告工作 ， 加强政策指导 ， 完整准确填报个人有关事项报告材料 。要抓好干部召回管理工作 ， 帮助干部审视自己、完善自己、充实自己、提高自己 ， 进一步增强责任意识、宗旨意识 ， 提高自身政治素养和业务素质 ， 不断激发干事活力 。要发挥提醒函询诫勉作用 ， 用好个人有关事项报告 ， 加强宣传教育和政策指导 ， 强化抽查核实 ， 敢于较真碰硬 ， 切实将干部日常监督管理工作落实落细 ， 推动从严管理监督干部工作常态化制度化 ， 切实营造风清气正良好干事创业环境 。
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【：陆良县召开干部日常管理监督工作推进会】会上 ， 县委组织部常务副部长王红林围绕《关于进一步严格干部日常管理监督加强干部作风建设的意见》的“1+4”系列配套文件的起草背景、文件具体内容以及干部日常管理监督三个方面进行了讲解 。
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