湖北一地出台新规：全年有4个月不开会
3、5、8、11月为“无会月”
工作汇报一般不超过4页A4纸
近日 ， 十堰市张湾区印发了
《防范和破除形式主义官僚主义十项规定》
【湖北一地出台新规：全年有4个月不开会】▼
《规定》从推动工作落细落实、改进文风、精减会议、精减活动、规范发文、精简信息简报、改进调查研究、推动重点工作提速、优化工作推进机制、改进督查工作十个方面作出要求 ， 以更实的措施、更优的机制激励广大党员干部干事创业 。
这份规定中强调 ， 小事情不过夜、一般事项不过周、系统性工作十天出方案 。 该区实行“一线工作法” ， 完善决策、执行、反馈、会办、评价流程 。 坚持一个部门牵头和主配角协同联动机制 ， 对牵头部门充分授权 ， 明确配合部门责任 ， 建立信息交流、及时响应、协调会办平台 。
发言材料不能超过4页纸
报送区委区政府的工作汇报、区级会议发言材料篇幅一般不超过4页A4纸 。 该区要求文稿应开门见山 ， 以准确反映实际工作为标准 ， 不刻意追求句式对仗 ， 大力提倡用数据、图表、图片说话 ， 让材料充满“干货” ， 力戒“长、空、假” 。
严控会议时间全年4个月为“无会月” 3、5、8、11月为“无会月”。 同时 ， 无会月除外的月份 ， 每月第二周、第三周为无会周 。 该区要求严格控制会议时间 ， 一般性会议时间不超过1.5个小时 ， 发言单位不超过3家 。
鼓励各部门部署全年工作时采取“以文代会”形式 ， 直接下发年度工作要点 。 用好微信群、视频会议系统、“1+N”网格化社会治理平台等载体进行工作部署 。
领导调研活动
参加部门不超过3个
区主要领导调研活动原则上参加部门不超过3个 ， 其他领导调研活动参加部门原则上不超过2个 。 该区坚持问题导向 ， 增强调研的计划性、针对性 ， 区级领导一次调研一般只针对一两个问题 ， 触及深层次矛盾和突出问题 ， 做到事先带着问题去 ， 一般应于一周内形成调研成果 ， 重在针对性和实用性 ， 能够将成果应用于实践 。
据悉 ， 十堰市张湾区将深入推动整治形式主义、官僚主义问题三年行动 ， 重点查纠贯彻党中央和省、市、区委决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为 ， 以及敷衍整改、虚假整改等问题 ， 对典型问题公开通报 ， 达到“查处一个、警示一片、治理一方”的效果 ， 形成长治长效机制 。
来源：十堰发布
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