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「火科技」OPPO高层再动荡，80后沈义人离职，后会有期！


OPPO一年多来 ， 其实已经慢慢再做改变了 ， 不知道你们有没有发现从R17开始就已经不再请明星代言了 ， 开始慢慢搞创新 ， 屏下摄像头 ， 瀑布屏 ， 十倍无损光变 ， 65w超级闪充（当然还有很多 ， 从专利数据就可以看得出 。 有些量产了 ， 有些还不成熟罢了）感觉OPPO酝酿了很多东西 。 期待你爆发的那一刻 。 确实挺舍不得沈总的 ， 江湖再见

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他担任大陆事业部总裁不足两年 ， 担任全球营销总裁不足一年 。 近年来 ， 随着人士动荡和战略摇摆 ， OPPO的产品线都乱了套 ， 新机发布频繁发左右互搏、兄弟相残的情况 。
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2013年沈义人加入OPPO ， 并于同年开始担任OPPO中国大陆市场营销策划部长 ， 而这期间也是OPPO快速上升的时期 ， 沈义人参与了OPPOFind5和N1 ， 主导了N3、R5、R7、R9、R11、R15、FindX等几乎所有产品的营销推广 。 家喻户晓的“充电5分钟通话2小时”也是出自其手 。
沈离职后 ， 由1998年就加入步步高的老将刘列接替其职位 。 这个角色更换说明 ， OPPO的战略将发生重大调整 。 据传沈义人将加入一加手机 。 在手机战国时代产品线单一、陪跑的一加 ， 这是要告别佛系姿态了？

「火科技」OPPO高层再动荡，80后沈义人离职，后会有期！
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【「火科技」OPPO高层再动荡，80后沈义人离职，后会有期！】

今年以米10为标杆的性价比价格（3999） ， 如果按照oppo之前的定价 ， 必然是5000+ ， 这必然会突破高消费者的预期 ， 一般的“厂妹”接受不了（上5000 ， 还不如水果机） 。 oppo今年注定不好过 ， 我说的 。 看来沈总把小米的文化带到了oppo我说呢绿厂怎么做旗舰手机了按oppo的文化永远是终端处理器高价低配
原OPPO副总裁沈义人今天离职 ， 理由是个人健康原因 ， 不过好多网友认为都是销量没能达到预期导致换人 。 说实话 ， 沈义人拉进了粉丝和OPPO之间的距离 ， 也让很多人摆脱了刻板印象 ， 但是商场就是这样 ， 得用数据说话 。 那么问题来了 ， 小米是否会招纳沈义人呢
后会有期！沈义人发博 ， 因健康原因离开OPPO ， 7年OPPO工作生涯或许就此结束 。 我觉得网友对他也非常理解 ， 一位80后的副总裁 ， 有今天这样的成绩 ， 背后付出的努力可想而知 ， 现如今又怀感恩之心 ， 希望身体好起来 ， 接着给我们曝OPPO得料 。 我觉得网友对他也非常理解 ， 一位80后的副总裁 ， 有今天这样的成绩 ， 背后付出的努力可想而知 ， 现如今又怀感恩之心 ， 希望身体好起来 ， 接着给我们曝OPPO的料 。

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这是4月份以来 ， OPPO第二次进行高层人事调整 。 4月9日 ， OPPO任命副总裁刘波为中国区总裁 ， 全面负责中国市场的经营以及品牌建设 。 据悉刘波早在2005年加入了OPPO ， 先后负责采购、供应链、新兴移动终端等业务 。 以此来看 ， 刘波与刘列将形成OPPO在中国市场新的高层组合 ， 覆盖了经营、品牌、营销等核心业务 。
OPPO的ace失败了 ， 之前的几款性价比机型销量也都不如预期 ， 据说某款机型原定的1200万销量预期 ， 最后订单砍到了500万 ， 销量不如预期 。 老沈可能会因此而退出“网红市场” ， 安心重回原来的路线 ， 自己低调一些 ， 安心闷声发财

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压力大 ， 所谓性价比肯定小众 。 因为人生活面对的太多了 ， 大到住房 ， 小到中性笔 。 没那么多精力去一个一个比 ， 只要不是太过分 ， 都基本没多少人在意 。 别说2k分辨率 ， 90hz是什么 ， 去街上问一圈****是什么 ， 知道的都少 。


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