『服装』哈佛心理学家：穿什么样的衣服，你就是什么样的人
穿衣是一门学问 ， 它不只用在逢年过节出席重大场合上 ， 日常上班、商务应酬、同学聚会、私人party ， 各种场合下 ， 你的衣着都在为你自己代言 。
俗话说 ， 穿什么样的衣服 ， 你就是什么样的人 ， 那么该在社交场合中着装打扮 ， 如何出众又不出格呢？不要头疼 ， 看看下面这几条建议 。
哈佛心理学专家刘轩 ， 在他的《幸福的最小行动》中 ， 从心理学以及品牌学的角度 ， 教你制胜黄金穿衣法 。
穿衣品牌学
如果把我们每个人比作一个品牌 ， 穿着就是你这个品牌的包装 ， 透露出“个性” 。 你如何用衣服包装自己 ， 直接影响别人对你这个品牌的感觉 ， 也透露出社会地位、职业身分等各种暗示 ， 而这些讯号能深刻又感性地影响他人的直觉 。
曾经有人做实验发现 ， 当一个西装笔挺的行人闯红灯过马路的时候 ， 其他行人跟着他一起闯红灯的概率 ， 是一般状况的三倍 。 还有研究发现 ， 医生跟病人说话的时候 ， 要是脖子上挂了一个听诊器 ， 病人会更容易记住医生所说的话 ， 即便医生完全没有用到这个听诊器 。
衣服的确能影响人的观感 ， 而且在潜意识中影响人的行为 。 所以有句话说：不要穿得像现在的自己 ， 要穿得像你希望成为的自己 。
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例如 ， 你虽然是个小职员 ， 但在聚会时 ， 穿得像更高阶层的人一样体面 ， 久而久之 ， 你的气质、对自己的要求 ， 甚至别人看待你的眼光 ， 都会慢慢的变化 。
这确实有道理 ， 因为既然穿着会影响别人如何对待你 ， 那你也就应该按照自己希望被对待的方式来穿衣服 。
品牌个性五维度
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斯坦福大学心理学教授珍妮弗?阿科尔 ， 归纳出了一个“品牌个性维度表” ， 它有五个面向：
第一个面向是Sincerity（亲和力）：包含的特质如居家、真诚、健康、简单、有人情味、接地气等 。
第二个面向是Excitement（刺激有趣感）：像是大胆、新潮、酷炫、前卫、独立自由、独树一格之类的特质 。
第三个面向是Competence（专业可靠感）：比如上进、安全、有能力、成功、自信 。
第四个面向是Sophistication（高贵优雅感）：有品味、华丽、美妙、有质感 ， 这些特质比较女性化、比较柔和 。
第五个面向则是Ruggedness（粗犷坚强感）：这个面向则是上一个面向的对比 ， 偏向户外、狂野、有韧性、是普遍来说比较有男人味的特质 。
任何一个品牌 ， 都可以用这五个面向来分析 。 每一个品牌都会有一个主要面向的特质、一个次要面向的特质 ， 但很难有品牌在每一个面向的分布都很高 。
举例来说 ， Harley Davidson（哈雷机车）这个品牌 ， 主要的面向就是Ruggedness （粗犷坚强感） ， 次要的面向则是Excitement（刺激有趣） 。 所以在选色、logo的线条、字体的呈现上 ， 都展现了这些特点 。
Tiffany就完全不同了 。 它的主面向是“高贵优雅感” ， “粗犷坚强感”则是完全没有 。 它用的字体也很有学问 ， 因为那很接近纽约时报的Times New Roman字体 ， 既经典又很代表纽约 ， 怕你不懂 ， 它们还特别注明New York Since 1837 。
黄金穿衣术
就如同品牌学把品牌当作一个人 ， 现在我们反向思考 ， 如何把人来当成一个品牌经营呢？如果你又要高贵优雅 ， 又要粗犷 ， 想要面面俱到 ， 只会成为四不像 ， 让人没办法记住你这个人 。 所以 ， 你应该设定主要面向 ， 并且让自己的形象在各种方面都尽量符合这个面向 。
比如今天 ， 假设你是个女生 ， 要跟你喜欢的男生约会 ， 但是你知道会是在户外 ， 你会怎么穿？
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