「」物联网重构人类社会( 四 )
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物联网时代社会组织是链状的 , 个体与个体之间的关系借助区块链技术得以加固 , 具备信用价值的人将创造出最大的价值 , 缺乏信用的人将寸步难行 , 因为通过不可篡改的分布式记账 , 区块链技术将对每个人的信用价值如实记录 。
2、每个人的“权力”、“责任”、“利益”环环相扣 , 形成生态循环 , 如实记录且不可篡改
在传统的组织架构中 , 对不同层级“权力”、“责任”、“利益”的划分是不明晰的 , 常见的情况是权力不对等 , 责任不明确、利益分配不合理 , 这导致的情况是不同层级之间并不是互相促进的关系 , 而是互相制约、互相失衡 , 最严重的情况是导致组织结构的土崩瓦解 。
传统时代 , 由于“权利”、“责任”、“利益”的划分是不明晰的 , 因而会出现滥用权力、不履行责任、为了利益不择手段的现象 , 当人过度关注自己的利益时 , 就会出现不诚信、无序的恶性竞争状态 。
互联网社会的网状结构虽在一定程度上改观了这一问题 , 但没有彻底解决诚信、公平的问题 。
在未来的物联网时代 , 你的责任就是“秉持诚信、公平、荣誉、修身 , 为他人创造价值”;只要你做好自己 , 你的权力是物联网技术打造的客观诚信体系能为你所用 , 不掺杂人为的因素 , 任何不诚信的行为没有藏匿之处 , 没有人能欺骗你;你的利益是享受一个人人讲诚信的客观诚信体系社会带来的福祉 , “好事传千里 , 坏事传万里” , “做坏人难 , 做坏事难上加难”将成为风尚 。
每个人的“权力”、“责任”、“利益”是一个不可分割的整体 , 环环相扣 , 履行责任获得权力 , 拥有权力获得利益 , 不履行责任就不能获得利益 , 这是一个生态循环的过程 , 且每个人的“权力”、“责任”、“利益”借助区块链技术都将被如实记录且不可篡改 , “权力”、“责任”与“利益”划分得特别清晰 。
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在传统时代与互联网时代 , 人们“权力”、“责任”与“利益”划分主要凭借职位、年薪、奖金等 , 在物联网时代 , 划分的依据是你创造了多少价值 。【物物地图】正是借助物联网技术 , 对每个人“权力”、“责任”、“利益”进行划分 , 其划分是自动化的 , 致力于协同的同时 , 又充分关注每个人的价值 。
3、个人成为社会基本元素
在传统时代和互联网时代 , 公司是社会基本元素 。个人与个人的竞争 , 在本质上是公司与公司的竞争 , 找到好的公司 , 对于个人发展而言是至关重要的 。然而 , 在物联网时代 , 公司可能将不复存在 , “未来没有公司 , 只有平台 , 未来没有老板 , 只有创业领袖 , 未来没有员工 , 只有合伙人” , 轻资产化运营的平台将成为商业发展的主流趋势 , 合伙人时代将取代雇佣时代 , 平台的用户将取代公司的员工 , 个人将成为社会的基本元素 , 他可以是生产者 , 也可以是需求者 , 每个人不仅仅是独立的经济主体 , 更是价值的直接创造者 , 物联网技术、区块链技术能将每个人创造的价值进行如实记录并且兑现 。
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个人在公司中 , 无论其在哪个层级 , 开展任何商业活动仍然要依附公司 , 其自主性无法得到最大化地凸显 , 个人成为社会基本元素将激发个人的潜能 。
结语
在金字塔型的传统社会组织架构中 , 企业和人呈现出的是纵深排队的形态 , 当我们更关注自己处于哪个层级 , 能获得多少利益 , 会导致我们忽略了自己的价值 。
互联网时代 , 由于信息是透明的 , 人呈现出的是横向排队的形态 , 所有人都能“被看到” , 因而我们逐渐开始关注人的价值 , 互联网话语权的普及让我们看到了人的价值的崛起 , 然而我们更期待的是人的全面价值崛起 。
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