职位@青岛招录公务员公告职位表发布 设置404个职位计划招考592人( 三 )
（一）笔试1.内容 。笔试包括公共科目和专业科目 ， 在考试内容上体现分类分级原则 。公共科目包括行政职业能力测验和申论两科 。其中 ， 行政职业能力测验为客观性试题 ， 申论为主观性试题 ， 满分均为100分 。申论试卷分为A类和B类 。市级机关的职位 ， 使用申论A类试卷；市属基层单位和县级以下机关的职位 ， 使用申论B类试卷 。所有报考者均需参加公共科目笔试 。公安机关人民警察职位的报考者 ， 应根据招录职位要求 ， 参加公安专业科目笔试 。2.时间地点 。公共科目笔试时间和专业科目笔试时间 ， 另行发布公告 。本次考试在青岛市设置考点 。报考者按照准考证上确定的时间和地点 ， 同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）参加考试 。3.成绩查询 。笔试阅卷结束后 ， 按照行政职业能力测验、申论考试成绩各占50%的比例 ， 采用百分制计算报考者的笔试成绩 。有专业科目考试的职位 ， 按规定比例百分制合成笔试成绩 。公安机关设置公安专业科目笔试职位的笔试成绩 ， 按照行政职业能力测验、申论、专业科目考试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成 。笔试合格分数线由市公务员主管部门研究确定 。
（二）面试和专业能力测试市公务员主管部门从达到笔试合格分数线的报考者中 ， 按照面试人数与录用计划3:1的比例 ， 根据笔试成绩从高到低的顺序 ， 确定各职位参加面试和专业能力测试的首批人选 ， 并在网站上公布 。招录机关负责资格审查 ， 确定参加面试和专业能力测试的人员 。面试以结构化面试为主 ， 采取百分制计分办法 ， 实行考官和考生双抽签 。面试成绩在本场面试结束后向面试人员公布 。设置专业能力测试的职位 ， 报考者应按照规定的时间、地点 ， 携带相关材料参加专业能力测试 。考试结束后 ， 报考者的面试成绩、专业能力测试成绩以及综合成绩 ， 在灯塔-青岛组工网站（http://zzb.qingdao.gov.cn）“录用公务员专题”上发布 。综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的 ， 按笔试、面试成绩分别占40%、60%的比例百分制合成；组织专业能力测试的 ， 按笔试、面试、专业能力测试成绩分别占40%、40%、20%的比例百分制合成 。综合成绩计算到小数点后两位数 ， 尾数四舍五入 。
四、体检和考察招录机关负责体检和考察工作 。
体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行 。对身体条件有特殊要求的职位 ， 相关体检项目和标准按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行 。涉及个别职位调整体检有关项目标准的 ， 见招录职位表或者相关部门发布的招录简章 。报考者不按规定的时间、地点参加体检的 ， 视为自动放弃资格 。考察工作贯彻落实新时代好干部标准 ， 全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及是否需要回避等情况 。突出政治标准 ， 采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行 ， 重点了解考察人选的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现 。考察情况作为择优确定拟录用人员的主要依据 。考察人选达不到公务员应当具备的条件或者不符合报考职位要求的 ， 不得确定为拟录用人员 。在拟录用人员公示前 ， 对报考者放弃或因体检考察问题形成计划空缺的职位 ， 招录机关在2020年9月30日前可视情从该职位符合条件的报考者中依次递补 。
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