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[群众]从两则“干部箴言”说好干部的标准

[群众]从两则“干部箴言”说好干部的标准
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近日 ， 有两句“干部箴言”迅速传播、红遍网络 。一是“决不做自以为领导满意却让群众失望的蠢事” ， 出自中办印发的《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》 。另一句是“为什么当了干部没几天 ， 我们就染上了一些不好的习气？说话腆个肚子 ， 背着手 ， 哼啊哈的 ， 群众看着就烦” 。来自于鄂州市召开的2020年作风建设暨2019年度综合考评通报大会上 ， 市委书记王立痛斥干部作风之弊的一段 。两则“干部箴言” ， 如此表述方式 ， 既直白、尖锐 ， 又接地气 ， 画像之精准、刻画之深刻 ， 可谓纤毫毕现 ， 不仅说到了百姓心坎上 ， 更让某些对号入座的领导干部感觉如芒在背、坐立难安 。
如何当官？怎样当好官？从古至今 ， 类似的“当官须知”、为政之道流传下来不少 。从“为官避事平生耻 ， 视死如归社稷心”的胸襟 ， 到“当官之法 ， 唯有三事：曰清、曰慎、曰勤”的劝戒；从“当官不为民做主 ， 不如回家卖红薯”的鞭策 ， 再到“清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官”的叮嘱 ， 莫不表达了人民群众对好官员、好干部的热切期盼 。做新时代“焦裕禄式”的好干部 ， 永不落伍；全心全意为人民服务的宗旨意识 ， 也永不过时 。走好群众路线 ， 当好人民公仆 ， 是我党的优良传统 ， 更是对每一名党员干部的基本要求 。
当前 ， 石家庄市深入开展的“查问题、转作风、鼓干劲、争上游”行动 ， 就是刀刃向内、自我革命 ， 聚焦个别党员干部不担当不作为 ， 干工作疲疲沓沓、拖拖拉拉 ， 遇问题推诿扯皮等现象 ， 及时发现调门高、表态多、不担当、不作为的反面典型 ， 通过大力推进“三思三问三查”解放思想大讨论 ， 找病灶、挖病根 ， 一个问题一个问题全面检视、靶向治疗 ， 解决困扰基层的形式主义问题 ， 激励广大党员干部主动担当、积极作为 ， 充分发挥应有的模范带头作用 ， 顶起自己该顶的那片天 。
好官员是什么标准？那杆秤始终掌握在群众手中 ， 百姓说好才是真的好 。好干部是什么样子？群众的眼睛是雪亮的 ， 感受也是最深刻的 。清代廉吏于成龙一生廉洁克己 ， 自种青菜以供食用 ， 江南人送其雅号“于青菜”；焦裕禄艰苦朴素 ， 为人民鞠躬尽瘁 ， 被誉为“县委书记的好榜样” 。把人民高兴不高兴、满意不满意、答应不答应作为检验工作的标准 ， 绝不是一句口号 ， 必须付诸于实实在在的为民惠民行动中 。历史和现实告诉我们 ， 谁始终怀揣一颗敬民、爱民、忧民、为民的赤子之心 ， 谁察民情、听民意、解民忧 ， 维护好最广大人民群众的根本利益 ， 谁就会得到群众的衷心拥护 。
【[群众]从两则“干部箴言”说好干部的标准】“政声人去后 ， 民意闲谈中 。”与百姓同坐在一条板凳上 ， 拉近的是心与心的距离；与群众在田间地头聊家常 ， 收获的也不只是建议 。时常“照照镜子”“正正衣冠” ， 掸掉身上的“官僚气” ， 打掉飘飘然的“小干部”做派 ， 为群众诚心诚意办实事、坚持不懈做好事 ， 自然会赢得人民群众的信任与尊重 。


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