『疫情』护士微信群谈论疫情被通报：多些宽容，少些苛责
文章图片
▲泰州市第二人民医院对护士在微信群谈论疫情防控一事的处理决定 。
据报道 ， 1月28日 ， 泰州市第二人民医院一护士因在微信群谈论疫情防控信息 ， 违反疫情防控工作纪律 ， 被全院通报批评 。 院方要求 ， 任何人不得擅自接受媒体采访或发布疫情防控信息 。 据了解 ， 院方是为避免将非官方信息传播 ， 造成恐慌 。
从官方通报看 ， 涉事护士并非传播谣言 ， 更非恶意编造谣言 ， 只是在微信群内讨论疫情信息而已 。 这即使违反了疫情防控工作纪律 ， 一般也不会造成多么大的不良影响 ， 更不会引发社会恐慌情绪 ， 口头批评教育足矣 ， 没必要过度敏感 。
在疫情话题备受关注的当下 ， 公众对疫情信息尤其是防疫知识的需求 ， 其实已不满足于官方通报或专家科普 ， 还有很多碎片化信息供给 。 这些信息的流动 ， 几乎无可避免 。
对医院等单位而言 ， 也没必要管得太死 ， 要求医护人员"噤若寒蝉、闭口不言" 。 医护人员在微信群谈论疫情信息 ， 未必会引发什么恐慌 ， 倒是严禁医护人员私自接受采访或谈论相关信息 ， 更容易引发公众误解乃至恐慌 。
值得注意的是 ， 就在昨天 ， 针对"8名传播'SARS谣言'者被处理"一事 ， 最高法官微还一针见血地指出 ， 只要信息基本属实 ， 发布者、传播者主观上并无恶意 ， 行为客观上并未造成严重的危害 ， 对这样的"虚假信息"理应保持宽容态度 。 本次事件中 ， 涉事护士并没有发布虚假信息 ， 只是谈论疫情信息 ， 这都能被树成反面典型 ， 未免有些神经过敏了 。
这倒不是说 ， 疫情防控工作不该讲纪律 ， 纪律当然得讲 ， 但纪律不能违背常识常情 ， 更不能违背疫情防控的基本规律 。
必要的信息互通 ， 也是防疫的刚需 ， 尤其是来自医护人员的信息 。 他们谈论或发布疫情信息 ， 只要不是造谣传谣等 ， 理应被包容 ， 无需被苛责 。
□陈广江（媒体人）
编辑 佘宗明 校对 李世辉
【『疫情』护士微信群谈论疫情被通报：多些宽容，少些苛责】说到底 ， 官方发布的权威信息和非官方途径流出的相关信息 ， 并非天然冲突、水火不容 ， 很多时候倒是可以增进涉疫情的信息透明度--只要这些信息都是真实的 。
要知道 ， 武汉各医院物资紧缺的重要信息 ， 最初就是医生和医院发出并通过媒体发布的 ， 随后全国各地纷纷向武汉伸出援手 ， 大大缓解了武汉各医院的燃眉之急 。 医护人员传递疫情信息、接受媒体采访 ， 只要如实相告 ， 正面效果远远大于负面效果 。
推荐阅读
- 疫情 这座城市新冠死亡率高达70% 张文宏:秋冬肯定有第二波疫情
- 疫情|这座城市新冠死亡率高达70% 张文宏:秋冬肯定有第二波疫情
- 博鳌亚洲论坛博鳌亚洲论坛报告：新冠肺炎疫情为首个真正“全球化疫情”
- 360化妆品|线下依然是主战场，后疫情时代
- 亚欧各国亚欧各国新冠疫情总体平稳 多国继续解除部分防控措施
- 增长京东6·18首日：40个品牌过亿 后疫情消费呈八趋势
- 联合国人权事务高级专员：新冠肺炎疫情暴露了长期被忽视的不平等
- 没结束！美军又一艘万吨巨舰暴发疫情
- 菲律宾首都拥挤又遭疫情，政府现金鼓励迁移乡村吸引六万人
- 酒店保利方琳：疫情下的“新物种”与新机遇