齐鲁壹点52位董事长薪酬百万，最高499万
董事长作为公司的最高管理者 ， 位居公司管理层的最顶端 ， 董事长的薪酬高低与其掌管的公司业绩往往息息相关 。 报告统计省内209家A股上市公司（剔除注册地变更企业） ， 可获取董事长报告期内薪酬的共计163家 。
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【齐鲁壹点52位董事长薪酬百万，最高499万】
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其中 ， 薪酬最高值与最低值相差接近500万元 。 位于董事长薪酬第一位的是潍坊晨鸣纸业董事长 ， 报告期内薪酬为499万元 。 山东晨鸣纸业集团股份有限公司是中国造纸领先企业,世界纸业10强,中国企业500强 。 属于以造纸、金融、浆纤、地产、矿业五大产业板块为主体 ， 同时涉足林业、物流、建材等领域的大型企业集团 。 经营范围包括机制纸、纸板等纸品和造纸原料、造纸机械的生产加工、销售 。
报告期内薪酬超过100万元（包括100万元）的还有52家企业：华熙生物（387.11万）；鼎信通讯（357.57万）；九阳股份（330万）；山东药玻（329.8万）；青岛银行（281.91万）；华鲁恒升（266.98万）；蓝帆医疗（260万）；胜利股份（244.62万）；通裕重工（241.72万）；瑞茂通（230.11万）；科达股份（208.27万）；家家悦（195万）；海尔智家（190万）；鲁阳节能（187.07万）；歌尔股份（180万）；青农商行（177.88万）；金麒麟（172.5万）；益生股份（171.1万）；中际旭创（157.6万）；万润股份（154.88万）；鲁泰A（151.95万）海利尔（150.18万） 。
南山铝业（146.71万）；张裕A（146.53万）；玲珑轮胎（137.64万）；中创物流（135.14万）；东软载波（135万）；新华制药（134.65万）；浪潮软件（131.49万）；英科医疗（130.8万）；联诚精密（130万）；海容冷链（127.69万）；日辰股份（127.45万）；睿创微纳（124.08万）；瑞丰高材（122.91万）赛轮轮胎（120.46万）；软控股份（120.27万）；泰和科技（119.98万）；康跃科技（115.83万）；保龄宝（115.68万）；新潮能源（112万）；博汇纸业（111.35万）；华仁药业（110.38万）；新北洋（106.4万）；正海磁材（105.57万）；鲁抗医药（103.32万）；辰欣药业（102.82万）；鲁亿通（102.07万）；阳谷华泰（100.08万）；民和股份（100万） 。
按照收入区间划分 ， 董事长薪酬最集中的区间是50万～100万元 ， 共计59家企业董事长薪酬在此范围之内 。 163家可获取薪酬的企业中 ， 54家企业董事长的薪酬达100万元及以上 ， 仅占可统计数据的33% ， 近七成上市公司董事长无法实现“年薪百万” 。
另外 ， 可获取的董事长报告期内薪酬中 ， 30家上市公司董事长薪酬不足30万 。 不过 ， 董事长薪酬获取方式是多种多样的 。 例如 ， 董事长可以通过持股来补足收入 ， 或者董事长不在上市公司内领薪酬 ， 但从在关联公司领取薪酬 。
还需要注意的是 ， 报告数据中部分董事长任职期不满一年 。
（齐鲁晚报·齐鲁壹点采访人员 于民星）
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