初入职场和领导喝酒,实在喝不下去了,就把酒偷偷倒了,结果被领导发现,该怎样处理

谢邀。首先,鄙视你这领导的作风,肚量如此小,焉配当领导。然后,我试着分析一下:一般这样小肚鸡肠的人是领导,应该也没什么实权,要不就是一天到晚没事干喝茶看报瞎扯淡吃闲饭等退休的老顽固,如果是这种人,鸟不鸟他都无所谓。但如果他是你的直接领导,或是你直接上级的直接领导,而你又很在意这个岗位,那没办法,人在屋檐下不能不低头,还是要找机会跟他套套近乎汇报汇报工作,逢年过节送点礼,无意间提起这件事,就说年少无知、不是不尊重领导而是自己当时身体状况真不行本能使然、还望领导海涵之类恬不知耻的违心话。一般情况下,这么处理他就会记住你了,会觉着这小子还行,工作上再认真努力些,直接或间接让他知道你努力后产生的一些业绩,这样在他记住你之后会觉得这小子可以培养,那你爬的就会比同单位同工龄的人快,坏事也就成了好事。记着,下次再有机会向他敬酒的时候,多难顶都要闷了。如果权衡后,觉着这单位真不怎么样,这领导为人作风也很有问题,那我觉着就没必要呆下去浪费青春光阴了,爷不伺候了,爱谁谁。综合几方面考虑吧:单位薪酬待遇、员工晋升通道、企业文化、职场人际关系、个人性格。这样的回答不会被封号吧。
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兄弟啊,不会喝酒先给他们打个预防针啊,不要充胖子吼,而且觉得不行了就装醉嘛,怎么装的度自己把握,我也说不清楚,倒掉是真的不对,很不尊重人的,况且是人情社会,要不得的
■网友的回复
只能诚恳的赔礼道歉以后能不喝就不喝,如果喝就千万别偷奸耍滑
■网友的回复
卧槽好苦逼~~


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