「」安全本底上做“加法”！杭州湾（上虞）绿色化工人才公共实训基地正式启用
5月21日上午 ， 在杭州湾（上虞）绿色化工人才公共实训基地 ， 来自杭州湾上虞经开区200多名企业负责人、安全管理员开起了圆桌沙龙 ， 分桌学习增加了小组互动的乐趣 ， 理论培训、实践操作一体化课程量身定制 ， 更实现了从“大锅饭”到“自助餐”、从“填鸭式”到“菜单式”转变 。
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“家门口的专业实训基地 ， 这是经开区给我们企业的大福利 。”绍兴福膜新材料有限公司总经理刘会举为这项举措点赞 。刘会举说 ， 近年来我国化工企业发生的生产安全事故中 ， 导致事故发生的一个重要原因是技术型、技能型、复合型人才严重短缺 。杭州湾（上虞）绿色化工人才公共实训基地 ， 作为全省首家专注于化工技能人才培训的现代化实训基地 ， 建立的初衷就是构建产学研训一体化体系 ， 以定制化培训培养更多优秀化工人才 。
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安全生产VR体验、真实场景实操训练、模拟实战消防逃生、明星讲师专业授课……自4月底试运行以来 ， 实训基地已为企业开设5期安全生产课程 ， 首期1000名学员成为这种创新模式的直接受益者 。培训前 ， 实训基地讲师团队为企业“量身定制”职业技能培训 ， 到一线了解调研企业岗位、工艺、对每个作业区域的工作特点和可能存在的危险源、风险点进行摸底 ， 研究和完善不同培训对象需要掌握的安全知识 ， 让培训课程更具有实操性和针对性 。
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在化工单元实训区 ， 采访人员看到 ， 仿硝化、氯化、仪表自动化等工艺设备跟化工企业中的设备一模一样 ， 学员们在专业老师的指导下进行操作 ， 现场学习掌握解析、精馏、蒸发、流体传送等工艺流程 。该实训基地相关负责人告诉采访人员 ， 基地不仅具备跨步电压体验、触电体验、气体粉尘爆炸体验、VR虚拟现实体验馆等实际体验区域 ， 而且还配备化工企业“缩小版”区域 ， 管路拆装、罐区装卸作业、化工单元仿真操作等均可在“缩小版”区域内完成 。
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杭州湾（上虞）绿色化工人才公共实训基地更专注于化工安全生产相关的实操培训 ， 结合教学管理互联网云平台 ， 提供“线上线下一体化”的安全生产课程 ， 涵盖18种重点监管危险工艺 ， 实现从安全评估、安全体验、安全知识培训、生产实训、人员资源管理、安全生产管理的完整闭环 。今年 ， 实训基地将落实《浙江省企业百万员工安全大培训实施方案》 ， 完成12000个培训人员目标 ， 更好发挥人才、学科、资源等优势 ， 助力推进化工产业改造提升2.0版 。
【「」安全本底上做“加法”！杭州湾（上虞）绿色化工人才公共实训基地正式启用】杭州湾上虞经开区负责人表示 ， 加强企业职工标准化培训 ， 着力培养复合型化工人才 ， 对提升经开区本质安全具有重要意义 。目前 ， 总投资约5.4亿元实训基地二期项目已完成施工图设计 ， 计划于2020年9月进场施工 ， 2022年11月完工 。
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