中国科技界病了，症状如下( 二 )
人才断档问题已经出现在很多科研机构身上 ， 包括国家级重点科研机构 。
例如中科院上海光机所的王俊七年来只招到一名博士后 ， 严重影响了相关科研的进度和质量 。
由此产生的后果就是 ， 我们距离国际上承认的重大科研突破越来越远 。
第五个问题就是 ， 由于一切以论文为导向 ， 结果在科研基金申请方向存在明显不公平现象 ， 特别是面上基金和重点基金这两块 ， 相信国内的很多科研工作者有过深切体会 ， 论文难倒一片人 。
在科学基金评审这一块 ， 现在是热点话题比冷门话题更受欢迎 ， 也更容易申请到基金资助 。
第六个问题就是 ， 在基金评审这一块 ， 受人为因素影响太大 ， 缺乏明确的标准 。 这里不妨举一个例子 。
凡是与评审者有利益冲突的 ， 一律被毙掉 ， 被刷下来 。
在这样的氛围下 ， 产生另一个严重后果 ， 那就是国内科研界普遍缺乏科学鉴赏力 ， 对科研项目的价值缺乏真正的认知和理解 。
现在科研工作者很难集中精力去搞科研 ， 都去开会和拉关系上了 ， 中科院的许琛琦研究员对此深有体会 。
第七个问题是 ， 现在的科学院士大多成长于这样的氛围中 ， 并得到足够的实际利益 ， 会不自觉的维护这个机制 ， 排斥不同意见 。
久而久之 ， 我们国内科学家就是在一种利益化氛围下进行科研 ， 等到可以不用为利益而科研的时候 ， 黄金年华已经过去了 。可以说 ， 利益化研究损害的就是科研工作者的创造力 ， 让他们的才华白白被浪费 ， 这对国家和民族来说 ， 就是一种极大的不幸 。
之所以不能出成果 ， 是因为已经没有年轻人的那个创造力了 ， 而年轻科学家有创造力的时候 ， 却没有足够的条件可发挥 ， 甚至会被压制 。
如果年轻科学家一定要按自己的想法去研究 ， 那只有一个结果 ， 被淘汰出局 ， 科研生活宣告结束 。
在这样的氛围下 ， 我们的科研水准不是在上升 ， 而是在下降 ， 而且是在加速下降！
第八个问题就是 ， 我们在这样的条件下 ， 很难有颠覆性科研成果出现 ， 这一点是中国工程院院长徐匡迪院士说的 。
何为颠覆性创新？徐匡迪院士提出了两个标准：
正因为我们在科研上缺乏颠覆式创新 ， 所以我们没办法产生自己的马斯克 。
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