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大众报业·大众日报客户端齐鲁政情丨这位市委书记当上招聘“考官”，“顶格面试”不是偶然的

“21世纪什么最贵？人才！”
这句经典台词 ， 简单明了地阐释出 ， 今天的竞争 ， 本质上是人才的较量 。
市委书记担任“考官” ， 菏泽首次向全国公开选拔市属国企领导 。 6月6日至7日 ， 菏泽市对公开选拔的市属国企领导人员进行面谈面试 。 菏泽市委书记张新文 ， 菏泽市委副书记、市长陈平任主评委 ， 来自全国各地的25人参加面谈面试 。
张新文向参加面试的同志介绍了菏泽市基本情况 。 张新文说 ， 菏泽是一个求贤若渴、广纳英才的城市 ， 是充满希望、富有活力的城市 。 感谢市外参加公开选拔的同志 ， 热诚欢迎你们到菏泽建功立业 。 张新文讲 ， 通过公开选拔市属国企领导人员 ， 体现了菏泽市“集天下人才为我所用”的强烈愿望 ， 也展示了菏泽市开放的胸怀和意识 。
市委书记当面试“考官” ， 并不多见 。 面谈面试 ， 是公开选拔人才工作的关键环节 ， 十分重要 。 但是 ， 这项工作大多由组织人事部门组织实施 ， 一般不会惊动“市委书记和市长” 。 对一个城市来说 ， 市委书记和市长同时当“考官” ， 就是“顶格”了 ， 足以看到他们对人才的重视了 。
功以才成 ， 业由才广 。 人才是第一资源 ， 是创新活动中最为活跃、最为积极的要素 。 可以说 ， 没有人才优势 ， 就不可能有产业优势 ， 不会有创新优势、科技优势、发展优势 ， 更谈不上后来居上 。 大众日报客户端采访人员梳理发现 ， 张新文一直对人才“高看一眼” ， 对招才引智工作格外重视 。
大众报业·大众日报客户端齐鲁政情丨这位市委书记当上招聘“考官”，“顶格面试”不是偶然的
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2019年7月30日 ， 张新文同志任中共菏泽市委委员、常委、书记兼市委党校校长 。 8月1日 ， 张新文第一次调研 ， 就到了单县部分社区、企业 ， 在单县朱氏药业、尚舜化工、宁丰木业、湖西铸造等企业 ， 张新文勉励企业负责同志要强化创新驱动和人才引进 ， 坚定不移加快新旧动能转换 。
随后8月2日、6日、7日、8日、9日、10日、12日、13日、14日、15日 ， 半个月时间 ， 张新文先后在郓城、东明、鄄城、曹县、巨野、成武、开发区、高新区、牡丹区、定陶区等地调研 ， 反复与大家讲人才重要性 ， 与大家一起探讨如何加大“双招双引”力度 。
9月5日 ，张新文到菏泽职业学院、菏泽学院、菏泽医专等在菏大中专院校走访调研 。 张新文说 ， 菏泽要实现后来居上目标 ， 归根结底要靠教育发展和人才支撑 ， 尤其离不开大中专院校的智力支持和人才保障 。
12月31日上午 ， 菏泽市开展了2019年度县区委书记抓人才工作述职评议 。 张新文说 ， 人才是第一资源 ， 推进高质量发展、实现后来居上 ， 迫切需要更多优秀人才聚集菏泽、扎根菏泽 。 我们要树立强烈的人才意识 ， 以宽广的眼界和胸襟引人才、育人才、留人才 。
今年4月20日 ， 张新文主持召开菏泽双招双引考核工作座谈会 。 张新文说 ， 双招双引是高质量发展的重中之重 ， 没有高质量的商、高素质的人 ， 不可能从根本上改变菏泽的落后面貌 。
5月28日 ， 在第四个“全国科技工作者日”来临之际 ， 张新文给菏泽市科技工作者写了一封公开信 。 张新文说 ， 科技工作者是最需要珍视的财富 。 希望菏泽科技工作者勇立潮头、奋楫争先 ， 争当创新发展的开拓者 ， 聚焦“231”特色产业 ， 全力攻克关键技术 ， 加快科技成果转化 ， 为菏泽高质量发展注入强大科技动力 。
【大众报业·大众日报客户端齐鲁政情丨这位市委书记当上招聘“考官”，“顶格面试”不是偶然的】（大众日报客户端采访人员 王兆锋 孙秀岭 整理报道）


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