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基金高端制造基金清盘、权益老将离职 新华基金权益团队暂无人擎旗( 二 )


除去刘晓晨外 ， 新华权益类基金经理中栾超、蔡春红等四人最新任职时间超过了4年 ， 可以说是公司的中生代基金经理 。 就四人任职回报而论 ， 惟一实现业绩翻番的产品是栾超管理的新华鑫益（100.90%) 。 然而就该基金而言 ， 问题同样不可忽视 ， 基金经理换手率较高 。 从去年三季度以来的三份季报来看 ， 所涉及的30只重仓股中竟然出现26家上市公司的名称 ， 重仓股换股之频繁也算少见 ， 而这种情况也从一个侧面反映出该基金经理很可能尚未形成体系化的投资思路和选股逻辑 。
栾超管理的新华鑫益例子恰好也折射出如今权益团队的另一大问题 ， 即由于管理单一产品时间尚短叠加公司素来多采用双基金经理制 。 总的来看 ， 上述多位基金经理几乎没有独立管理一只产品完整穿越牛熊周期的经验 ， 如蔡春红管理新华稳健回报接近5年时间中 ， 就差不多有四年多时间是和崔建波搭档管理的 ， 随着崔建波的离职 ， 其即将真正面临独自管理一只产品考验 。
接受《红周刊》采访人员采访时 ， 庄正指出：“崔建波是位风格比较灵活的基金经理 ， 这种灵活不单纯是体现在选股上 ， 同时还体现在资产配置及仓位调整上 。 选股方面会把握市场热点 ， 结合企业基本面和价格走势选择阶段性持有还是长期持有 。 他的离职显然会对新华旗下权益基金的管理影响较大 ， 离职前该基金经理管理了8只权益基金 。 目前公司旗下任职满三年的权益基金经理只有5位 ， 而这些基金经理本身还兼管多只基金 。 ”
主题类权益产品特色缺失
提升实力急需产品“创新”
除去产品的规模不济和部分基金经理尚欠火候外 ， 曾经深耕主动权益类基金而在公募圈中出名的新华基金公司 ， 在产品创新上的脚步似乎有些落伍了 。
Wind数据显示 ， 新华基金目前的股票型基金产品基本为指数型产品 ， 惟一的主题型指基竟然是冷门的环保主题 。 公司在去年12月还发行过沪深300增强指基 ， 但或因市场上同类产品早已屡见不鲜的缘故 ， 目前该基金两类份额的合计规模勉强迈过成立门槛 。
从混合型基金阵营分析 ， 在总共的27只基金产品中 ， 除去量化、保本、多只鑫字头疑似定制基金外 ， 《红周刊》采访人员发现主题类公募产品并不多 ， 只有2016年的3月和6月成立的科技创新主题和健康生活主题两只基金 。 目前来看 ， 新华健康生活主题早已进入到清算状态 ， 而新华科技创新主题不仅规模袖珍 ， 且最新的年化收益率也仅为1.18% ， 在同类产品中的排名较为靠后 。
曾几何时 ， 新华基金也曾积极在权益类产品中高举创新大旗 ， 但着力点却选在了彼时尚属于香饽饽的保本产品中 。 当年 ， 阿里巴巴与新华基金联手打造的互联网类保本产品就曾热闹一时 ， 如今却已告别历史舞台 。
后保本时代 ， 新华似乎一直没能打造出一款特色的创新权益产品来吸睛,同时或许是因公司实力和排名的缘故 ， 在监管层近年来陆续放行的CDR\科创主题\跨境ETF\新三板基金等多类创新产品中 ， 新华基金始终榜上无名 。 更令人困惑的是 ， 新华迄今甚至没有一款已经从小众走向普适化的沪港深类基金产品 ， 这从一个侧面彰显出公司权益创新的凋零现实 。
在这样的现实面前 ， 新华近年来从强权益公募向强债券公募转变已成为不争的事实 。 Wind资讯显示 ， 从2018年四季度公司公募资产管理规模突破400亿大关、排名来到第50位后 ， 近年来规模和排名几乎逐季回落 ， 去年2季度以来 ， 规模更是持续在300亿以下徘徊 ， 在基金公司排名中基本稳定在70位一线 。
对此 ， 济安金信基金分析师程颖接受采访人员采访时指出：“从2015年下半年开始 ， 新华基金开始发力固收基金市场 。 债券基金的规模从2015年12月末的24.04亿元 ， 提升到2017年3月末的123.32亿元巅峰；而货币基金也从2015年12月末的118亿元 ， 提升到2017年12月末的224.73亿元巅峰 。 但是规模上涨并不代表新华基金固收投资能力的出色 ， 公司存在风险控制问题的漏洞 ， 例如2019年时 ， 旗下多只债基就踩雷了康得新 。 ”


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