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环球出国|新西兰技术移民是先找工作？还是先移民？

最近碰到不少人遇到这样的问题 ， 想通过技术移民到新西兰 ， 能符合境外160分打分 ， 但是好担心后期找工作 ， 为了破除申请人找工作的担忧 ， 不少人会先找工作 ， 找到工作再来启动技术移民 ， 这个顺序是不对的哟！！我们需要明白 ， 先找工作再启动技术移民和先移民再找工作是有本质区别的！首先新西兰的招聘我们要明白几个知识点：1.劳动力市场检测——在雇佣有技能的海外员工时 ， 需检查是否有本地人可以胜任 ， 做劳动力市场检测（labourmarkettest） ， 向当地劳动部提交证明文件！雇主除了需要花时间去刊登招聘广告 ， 还得进行一波又一波的面试 ， 如果有符合条件的当地员工 ， 就得招聘进来对他们进行培训 。 如果决定最后不雇佣这个员工 ， 还需解释为什么这个员工没有通过考核 。 除非海外申请人特别优秀 ， 雇主才愿意花精力去做这件事情 。
2.如何豁免劳动力市场检测？1）新西兰技术移民获得的12个月JobSearchVisa以及留学获得的开放工签 ， 是可以直接豁免劳动力市场检测的 ， 等同于新西兰当地人找工作不受限制 ， 就业范围广 ， 机会多 ， 雇主超级愿意给这部分人工作机会 ， 因为超级省事！2）offer在信用雇主名单上（俗称雇主白名单 ， 对新西兰经济有一定贡献 ， 经营达到一定规模的企业）可豁免劳动力市场检测；申请人需要本身足够优秀 ， 才有可能直接获得雇主白名单的offer！新西兰官网有信用雇主的名单list ， 一共有1638家企业 ， 其中华人有40-50家左右！https://www.immigration.govt.nz/new-zealand-visas/apply-for-a-visa/tools-and-information/tools/accredited-employers-list先找工作再启动技术移民 ， 针对的群体是申请不了境外技术移民 ， 也申请不了留学移民的群体 ， 才会推荐先找工作 ， 然后申请工签过去 ， 在当地启动技术移民！所以如果申请人符合境外打分建议先移民再找工作！
环球出国|新西兰技术移民是先找工作？还是先移民？
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问：虽然我符合160打分 ， 但我能不能先找工作 ， 再启动技术移民呢？
答：不推荐哟 ， 建议先启动技术移民 ， 再启动找工作 ， 理由有以下4点：1）首先新西兰雇主公司给海外人发offer是需要做劳动力市场检测的 ， 向新西兰的劳工部证明在新西兰当地招不到适合的人 ， 才需要将offer给到海外申请人 。 但如果您先获得新技的12个月JobSearchVisa就截然不同了 ， 该签证可直接豁免劳动力市场检测 ， 等同于新西兰本地人找工作 ， 雇主会非常乐意给自带JSV的申请人工作机会 ， 而且周期只要工作3个月左右即可全家转居留签身份~2）现阶段新西兰属于疫情恢复期 ， 就业机会也会优先给到本地人 ， 而先申请技术移民正好可以打一个时间差 ， 1.5-2年获批之后才需登陆到新西兰 ， 那个时候经济恢复以及就业市场都已恢复正常 ， 工作机会也会更多；
【环球出国|新西兰技术移民是先找工作？还是先移民？】3）您符合新西兰技术移民的160打分 ， 建议尽快入池锁定 ， 政策不会一直等您 ， 只有先入池拿到邀请函 ， 后续移民政策调整或者时薪上调 ， 都未可知 ， 锁定邀请即锁定政策！4）环球出国会在新技全套递交之后的第10个月来启动找工作 ， 到批复 ， 到登陆 ， 到12个月签证有效期截止 ， 至少有1年半到2年的时间来找工作 ， 时间是非常充裕的 ， 此外您的职业是在长期紧缺职业列表 ， 是新西兰紧缺和急需的人才 ， 在seek和trademe上直接搜索IT类/工程类/信息技术类等有好几百组就业岗位等着你去投递 ， 而且也是新西兰技术移民获批数量前列的职业！移民局既然批了您新技JSV就是希望您能过去并最后获得身份的 ， 环球新技申请人平均找工作周期在2-3个月 ， 所以您也要有自信 ， 加上我们还有新西兰就业项目为您保驾护航 ， 后期有合适的机会我们也会帮您走内推方式 ， 匹配合适的就业资源！


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