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程序员能够平衡生活和工作吗

观念重塑：休闲与工作并非水火不容
1935 年，英国哲学家伯特兰·罗素发表了一篇文章，名为《赋闲礼赞》。他提出了自己对工作和休闲的重要性的看法。他认为，工业革命是减少工人劳作时间的一种方式，他相信技术进步的最终目标就是增加普通人的休闲时间。
伯特兰·罗素的中心论点是，工作不是生活的目的，而我们却高估了这一点。
罗素支持一天工作 4 小时的做法。如果自动化使我们能够在更短的时间内完成更多的工作，那么，我们应该将剩下的时间用于娱乐和善行，而不是去做更多的工作。
他认为，文明一直是社会精英和休闲阶层的产物。他承认，这些精英享有不公平的优势，而且，几个世纪以来，他们一直在压迫劳动者、农奴和奴隶，从而获得了休闲时间。不过，他提到，社会精英对文明世界的好处也至关重要。如果没有休闲的精英追求自己的利益，我们就不会有艺术、科学、文学，更不要说创造伟大文明的哲学或政治思想了。
在罗素的世界观中，工业化现在让大家都得到了相同的好处。他谈及执政阶级的刻薄和社会真相的时候，显得很现实。他觉得绝大多数的统治阶级好逸恶劳，缺乏才情。虽然上层阶级已经产生了达尔文和许多其他伟大的天才，但是，大多数人更关心自己的马匹和下一顿饭，或者花天酒地的生活。
罗素相信，闲人越多，好处就越多——不仅存在个人的满足感，而且整个社会都会受益。他认为，对于少数人而言，如果可以自由探索与工作无关的兴趣，人们就会追求有利于共同利益的乐趣。他们会参与让大众生活更加美好的事业与活动。他们会寻求尽善尽美的做事方法，这对大家都有好处。
然而，他主要关心的是个人的生活质量。他希望人们健康快乐，平静地生活在一起。他的理想是，既要充分地工作，又要关注休闲娱乐，但不要太多，不可让人们疲惫不堪，没有精力去做其他事情。
然而，我们似乎并没有尽到自己的职责：
「现代生产方式给所有人提供了平安与闲逸的机会；相反，我们却选择让一些人过度劳作，让另一些人忍饥挨饿。如今，我们还一如既往地活力四射；从某种意义上讲，我们是愚蠢的，但我们没有理由永远愚蠢下去。」
20 世纪 30 年代，罗素正在著书立说。他已经发现，工业革命并没有减少工人的工作量——他认为应该减少工作量。如果他现在还活着，就会看到我们继续像以前一样「愚蠢」，没有任何改变生活方式的迹象。
【程序员能够平衡生活和工作吗】 现在，人们的身上贴着「忙碌」标签，作为荣誉的徽章和重要的标志。长时间工作的文化在许多行业盛行，特别是在法律和金融服务领域。在美国，大多数员工的假期每年定为两个星期，即便是休假，也总是不去度假。
头条新闻捕捉到了极端的情况，就像伦敦的银行实习生一样，连续工作 72 小时后，死于癫痫休克，或者，就像经常连续上夜班的初级医生一样。
但是，其他人怎么样呢？所有这些工作的目的是什么呢？
学会偷懒：懒人的效率可能更高！dol·ce far nien·te（优哉游哉）——这是一个意大利短语，意思是：「偷懒快乐」或「无所事事就是爽」。
意大利人对「优哉游哉」的感触颇深。对于他们来说，这意味着与朋友一起在咖啡馆里消磨 1 小时，或者毫无目的地在城市街道上独自闲逛。你可以独自一人或与别人一起。这并不意味着只是闲逛或什么都不做。这里有一种甜蜜或渴望，这意味着你在享受美好的时刻，并选择漫无目标，只是为了快乐，其中蕴藏着一种温和的闲适感。
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■网友的回复
不能，至少在最初的10年，你需要付出很大努力不断的更新知识库跟上技术的发展。
另外，不仅是程序员有这个问题，任何高薪职业都有同样的问题。高薪，绝大多数情况下，都是靠付出同等的时间换来的。
你唯一的希望就是在10-15年后，你靠自己的努力+天份+一定的机遇，成功积累了足够的资本跨入财务自由。
■网友的回复
谢邀。
这俩之间不是很好平衡。
我在我身上给你举个例子吧。
1、首先是工作时间。目前单位里不打卡，10点之前到公司就好，下午17.30下班。但是我们开发一次也没有这个点下班过。一般在8点左右。上班路程时长大约在1个小时零10分钟，所以晚上到家9点半左右，然后在洗刷啥的。睡觉一般在24.00左右。你有没有发现很充实？
2、第二个是工作内容。大家都知道这行需要不断学习，为了下次跳槽要个好价钱，或者有个别大牛不看中薪资，在这暂不讨论。所以说周末以及日常也会抽出时间学习技术。又占据了你一小部分时间。但你要是安于现状，你娱乐时间更多一些。
3、第三个就是工作性质。这行较于封闭，日常接触的人也少，所以容易使人养成宅的习惯，从而导致剩下的生活时间，不是你理想中那么美好的生活时间。
■网友的回复
不必平衡，爱编程的人处处、时时都可以编程，总强调工作与生活分离的话，说明工作可能不是你喜欢的，只是为了生计，这时编程就和干体力活的工人没分别了。如果是这样，按公司规定上班下班就行，没什么可说的！
■网友的回复
取决于你的编程能力，能力强干什么都能平衡生活和工作，能力不强那就很难平衡了。。。
■网友的回复
应届生确实可以转it 去个大公司也有人教 但我现在就在干这个 大学学的这个 现在在深圳 实习5000 马上就要毕业了 想转行 平时喜欢唱歌弹琴也想在业余时间做这事情 但和人交流少 和机器打交道多 我不想慢慢变得比较宅 虽然别的挣得没有程序员多 但可能我会喜欢吧 年轻嘛 不试怎么知道自己喜欢什么 多去尝试 不要怕失败
■网友的回复
有些外资it公司确实work-life balance做的不错，但前提是你能进得去。
■网友的回复
钱多活少，那要去投胎投个富二代。
而且谁告诉你只要是程序员都是高薪，我就不信你这样零基础的随便就能入行。
■网友的回复
平时聚会时，大家见面都会问：你最近忙不？答案也基本一致：「我很忙！」忙什么呢？忙工作，忙家庭，忙学习等等，好像「忙」的清单是永远写不完的。现在，想想这个「忙」字，写写看，你会发现它是由「心」与「亡」两部分组成，所以，如果总是忙碌而无法去平衡工作与生活，会不利于健康，也不是可持续发展的一种生活方式。
那是否存在这样一种完美状态：既在工作上发挥所有的潜力，全情投入，同时又能享受个人、家庭生活呢？而且不仅可以做好父母，还能有自己的生活呢？即使在层层重压下，仍可以获得幸福感呢？这个问题也曾经使我很困惑，直到来到 Google ，在这里我学会了如何找到工作与生活的平衡点。
那么，为什么要找到这个平衡点呢？
以我自己为例，记得没来 Google 工作之前，我即使表现成功，但也总处于一种紧张、不安中。在人生的第一份工作中，表现很不错，领导也很赞赏，也多次破格升职。当时对我来说，生活是工作，上班是工作，下班想的还是工作，周末要么在学习，要么在思考如何设计培训方案，感觉一直处于约束与重压之中。长此以往，感觉越来越疲倦、无力，无法发挥出自己的潜能，也很难让自己进入「心流」状态。
进入 Google 以后，经过学习和摸索，慢慢找到了自己的平衡点后，我发现自己可以更加游刃有余地去做事情。Google 是个非常讲究工作和生活平衡的公司，这并非只是口头说说。每年年底，你的上级会提醒你记得休假，人力资源部也会提醒你记得休假。Google 认为不会休息，不会享受生活的人，也无法更好地工作，同时每个人都要尊重别人对于生活工作平衡之道的追求。
举个例子，在其他公司，你也许常常看到大家周末工作，写方案，发邮件，在 Google 总部曾经有个同事周末自己在家工作，给几个同事发了邮件，结果引发轩然大波，其中一个同事对于周末收到邮件这件事非常恼火，认为不尊重自己的休息时间。发邮件的同事表明，发邮件也没有期待你周末看，但收邮件的同事认为，如果你不指望我周末工作，就不应该在周末发给我，为什么不留到周一发呢？这个争论不断升级，最后总部高层不得不出来说话，建议大家不要在周末发邮件，会打扰同事正常的休息、家庭时间。
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