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『社保』2020年新规，社保没交满15年的统统这样“处理”，恭喜了！


『社保』2020年新规，社保没交满15年的统统这样“处理”，恭喜了！
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『社保』2020年新规，社保没交满15年的统统这样“处理”，恭喜了！
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『社保』2020年新规，社保没交满15年的统统这样“处理”，恭喜了！
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随着国家的快速发展 ， 国家提供的福利政策也越来越好 。 “养儿防老”如今已经“靠不住” ， 很多90后根本就入不敷出 。 因此越来越多的人意识到社保的重要性 ， 并且也都积极主动地参与到了参保的这个庞大的队伍中 ， 毕竟 ， 它与未来的养老金息息相关 ， 可以养活自己 ， 也可以减轻儿女负担 。
众所周知 ， 能不能拿到养老金 ， 需要满足两个条件 ， 一是缴纳15年社保 ， 二是达到退休年龄 。
【『社保』2020年新规，社保没交满15年的统统这样“处理”，恭喜了！】
我们常说的养老保险 ， 实质就相当于养老金账户 。 当交满15年后 ， 在你退休后 ， 每个月就会按时的发放养老金到你账户上 。
缴满15年社保就是享受养老金的“最低门槛” ， 而如果未缴满15年的 ， 按以下4种方法妥善处理 ， 进行补救 。
方法一：按年补缴
如果你到了退休年龄 ， 但养老保险缴费不满15年 ， 可以每年补交 ， 同时缴纳一笔小额滞纳金 ， 也有许多地区已经开始实行一次性交够15年社保的政策 ， 下面细说 。
方法二：延迟退休
男性满60周岁 ， 女性满50周岁 ， 是我国法定退休年龄标准 。 如果你已经达到了中国的法定退休年龄 ， 而你的社会保障金却还没有交够15年 ， 那么你可以申请延长5年退休 。
如果你已经到了退休年龄 ， 但还没有支付足够的社保 ， 最好不要提前退休 。 但我不认为大多数人想推迟退休 ， 当然一些管理人才可能更愿意延迟退休 ， 如：高管 ， 政府领导等 。
方法三：一次性缴清
这个方法就很简单了 ， 顾名思义 ， 就是用钱解决问题 。 对于没有缴纳社保的人来说 ， 一次性补缴无疑是一个巨大的优势 ， 可以直接补足社保 ， 享受福利 。 但这种方式确实对按年缴纳社保的人不太公平 ， 因此新规规定 ， 需满足以下条件：
如果符合以下条件 ， 仍然可以一次性缴满 。
1.国有企业事业单位职工 ， 且于2011年以前退休的人员；
2.1961年至1982年期间“上山下乡”的知识青年；
3.在2011年之前在当地已经缴纳了社保 ， 男性65岁 ， 女性60岁的高龄退休人员 。
方法四：转为居民社保
中国有许多工作不稳定或是没有工作的人员 ， 他们通常会通过购买居民社保用以保障老年生活 。
这类人群可以 ， 如果缴纳15年社保时间就太长了 ， 所以可以将职工社会保险转为居民社会保险 。 然后一次性补缴 ， 也是一种办法 。 但是这种方法领到的养老金低点 。
其实还有一种方法 ， 那就是直接退保 。 有些人参保时间不长 ， 不再想花钱补缴 ， 那么也可以申请退保 ， 把以前的钱的取出来 。
但退保之后 ， 将再也没有享受养老金和医保福利的机会了 。 有些得不偿失 。 如果不是万不得已 ， 笔者不建议最后这种方式 ， 当然如果再过20年 ， 我会提倡你不要缴纳社保 ， 事事从当下实际出发 。
最后提醒一点 ， 15年是指累计缴纳的年限 ， 中间可以有中断 ， 不需要连续 ， 因此在不确定自己有没有交满15年的时候 ， 可以通过支付宝APP ， 输入“社保”进行登录查询 。
当下社保的福利制度如此巨大了 ， 当下这批年轻人的经济又是如此苦难 ， 所以除非遇到极特殊情况 ， 否则不要选择放弃社保！


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