北京商报|称不适合领导公司多元化，阿迪达斯人力资源总监辞职
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北京商报讯（采访人员陶凤常蕾）北京时间7月1日消息 ， 德国体育用品巨头阿迪达斯周二表示 ， 其人力资源总监凯伦帕金在为公司效力23年后将离职 ， 自即日起生效 ， 首席执行官卡斯帕罗斯泰德将临时接替她的职位 。
此前凯伦因发表有关种族的争议性言论遭到阿迪达斯员工抵制 。 一些员工呼吁对帕金处理公司“系统性种族主义”的方式进行调查 ， 她去年曾形容这是仅在美国引发讨论的“噪音” 。
【北京商报|称不适合领导公司多元化，阿迪达斯人力资源总监辞职】两名现任阿迪达斯员工说 ， 在去年8月举行的一次全公司会议上 ， 帕金使用“噪音”一词来描述美国的种族主义问题 。 阿迪达斯未确认帕金的措辞 。 据报道 ， 一些员工要求对帕金的工作能力进行调查 。
帕金在给员工的电子邮件和阿迪达斯宣布离职的公开声明中表示 ， 她希望自己辞职将有助于新领导创造出一个更加“多元化和包容性、我们能够为之骄傲的阿迪达斯 。 ”
“虽然我非常想领导这项重要的转型工作 ， 但经过深思熟虑并听取了反馈后 ， 我开始接受我不是领导变革的合适人选 。 ”帕金在电子邮件中写道 。 “虽然我一直100%反对种族主义和歧视 ， 并致力于创造一个更加公平的环境 ， 但我意识到 ， 对我的关注已成为阻碍公司前进的障碍 。 ”
本月较早时阿迪达斯承诺 ， 将美国至少30%的新职位留给非裔和拉丁裔 ， 并且到2025年将美国管理层中非裔和拉丁裔占比提高至12% 。
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